L’Union des Entreprises de Transport et de Logistique de France, ou Union TLF, est une organisation de professionnels. Elle regroupe les différents acteurs du secteur de la logistique et des transports. Sa mission est de défendre les intérêts de cette filière ainsi que d’en faire la promotion. Elle travaille autour de plusieurs axes grâce à des conseils de métiers et plusieurs commissions. Elle possède des antennes locales sur le territoire.

Qu’est-ce que l’Union des Entreprises de Transport et de Logistique de France ?

L’Union des Entreprises de Transport et de Logistique de France est une organisation professionnelle. Elle regroupe l’ensemble des professions de la chaîne du transport et de la logistique.

Elle rassemble les entreprises qui prennent part à la gestion des flux de marchandises. On peut citer par exemple les entreprises de :

  • Transport routier, fluvial et ferroviaire
  • Messagerie
  • Logistique
  • Livraison
  • Location de véhicules industriels

On connaît aussi l’Union des Entreprises de Transport et de Logistique de France sous son diminutif : Union TLF. La fédération est également présente au niveau international, avec TLF Overseas. Cette dernière rassemble les entreprises, les représentants des douanes et les entreprises qui organisent les transports aérien et maritime.

Par ailleurs, l’Union TLF est l’un des membres fondateurs de l’association France Logistique. Cette dernière regroupe tous les acteurs privés du secteur de la logistique française. Elle se donne comme mission de coordonner leurs actions.

Quel est le rôle de l’Union des Entreprises de Transport et de Logistique de France ?

Son rôle est d’abord de promouvoir les intérêts des métiers du transport et de la logistique auprès des :

  • Pouvoirs publics
  • Instances françaises
  • Instances européennes et internationales
  • Collectivités

Pour ce faire, elle passe d’un côté par des délégations régionales. De l’autre côté, elle peut aussi compter sur le soutien des syndicats portuaires qui font partie de l’Union TLF.

Ensuite, l’Union TLF participe aux actions et aux négociations qui concernent les professions du transport et de la logistique. Les thèmes qu’elles abordent sont variés. En effet, il peuvent aussi bien traiter des problématiques sociales, des questions de formation que des enjeux autour de l’attractivité des métiers.

Enfin, l’Union TLF conseille et accompagne ses adhérents, par exemple, en matière :

  • Sociale
  • Fiscale
  • Réglementaire
  • Législative…

Quels sont ses axes de travail ?

L’Union TLF travaille sur quatre problématiques :

  • La compétitivité du secteur
  • L’attractivité des professions du secteur
  • La transition écologique de la filière
  • L’innovation et la recherche

Elle s’organise autour de quatre conseils de métiers. Ils ont comme mission de réfléchir à la manière dont ces problématiques s’appliquent pour les professions qui touchent spécifiquement à :

  • La route
  • La location de véhicules industriels
  • L’organisateur transport terrestre
  • La Supply Chain

Ces conseils ont la charge de façonner des propositions qui débouchent ensuite sur l’établissement des engagements de l’Union des Entreprises de Transport et de Logistique de France. Ce sont des professionnels qui animent ces conseils.

L’Union TLF compte en plus quinze commissions. Leur rôle est globalement le même que celui des conseils de métiers. Toutefois, elles ne réfléchissent pas à l’impact de ces problématiques en fonction des métiers, mais en fonction des domaines d’activité qui concernent le secteur de la logistique et des transports. Parmi ces domaines, on retrouve par exemple :

  • Le développement durable
  • La sureté et la sécurité du fret
  • La douane
  • Le digital
  • La logistique urbaine
  • La communication
  • La formation professionnelle et les enjeux sociaux…

De qui se compose l’Union des Entreprises de Transport et de Logistique de France ?

L’Union des Entreprises de Transport et de Logistique de France est d’abord constituée d’un conseil d’administration. Celui-ci élit un président tous les trois ans.

Elle se compose ensuite d’un comité directeur. C’est lui qui assure la gouvernance de la structure. Il est formé de chefs d’entreprises qui ont adhéré à l’Union TLF.

Elle comprend également les quatre conseils de métiers ainsi qu’une quinzaine de commissions. Ce sont ces groupes qui réfléchissent concrètement aux enjeux qui touchent la filière afin de faire des propositions pour améliorer son fonctionnement.

Pour finir, l’Union TLF dispose de délégations régionales. Elles représentent les adhérents à l’échelle locale et est à même de leur offrir un service de proximité.