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Directeur administratif, financier / directrice administrative, financière et du contrôle de gestion

Le Directeur administratif, financier / Directrice administrative, financière et du contrôle de gestion est un cadre supérieur qui a la responsabilité de la gestion financière et administrative d'une organisation. Il/Elle élabore les stratégies financières, supervise la gestion comptable, contrôle la trésorerie et s'assure de la conformité juridique et fiscale de l'organisation. Il/Elle est également en charge de l'optimisation des performances et des coûts.

Secteur d'activité

Direction administrative et financière

Code ROME - M1205

Niveau d'étude

Master

84 %

CDI

Pôle Emploi

47 %

Hommes

Pôle Emploi

Salaire débutant

2 000 €

Brut mensuel

Demandeurs d'emploi

13 880

Pôle Emploi

Offfes d'emploi

34

Pôle Emploi

Volume d'embauche

NA

Emplois par an

Répartition par âge

- de 25 ans
1 %
25 - 49 ans
46 %
+ de 50 ans
53 %

Compétences et qualités

  • Solides compétences en gestion financière et en comptabilité
  • Capacité à prendre des décisions stratégiques
  • Excellentes compétences en leadership et en gestion d'équipe
  • Capacité à travailler sous pression et à respecter les délais
  • Connaissance approfondie des lois et réglementations financières
  • Compétences avancées en analyse et en résolution de problèmes
  • Excellentes compétences en communication et en négociation

Salaire

Le salaire moyen d'un Directeur administratif et financier en France est d'environ 70 000 à 120 000 euros par an, selon l'expérience et la taille de l'organisation.

Salaire brut à l’embauche
2 000 €
24 K€ (annuel)
Salaire brut moyen
4 144 €
50 K€ (annuel)
Salaire brut médian
4 000 €
48 K€ (annuel)
Salaire max
7 500 €
90 K€ (annuel)

Informations Complémentaires

Le Directeur administratif, financier / Directrice administrative, financière et du contrôle de gestion joue un rôle crucial au sein d'une organisation. En tant que cadre supérieur, il/elle est responsable de la gestion financière et administrative, ce qui inclut l'élaboration de stratégies financières, la supervision de la gestion comptable, le contrôle de la trésorerie et la garantie de la conformité juridique et fiscale. Ce poste exige une vision globale et une capacité à optimiser les performances et les coûts de l'organisation.

Pour exceller dans ce métier, il est indispensable de posséder de solides compétences en gestion financière et en comptabilité. La capacité à prendre des décisions stratégiques est également primordiale, tout comme d'excellentes compétences en leadership et en gestion d'équipe. Travailler sous pression et respecter les délais sont des aspects inhérents à ce rôle, tout comme une connaissance approfondie des lois et réglementations financières. Les compétences avancées en analyse et en résolution de problèmes sont essentielles, de même que d'excellentes compétences en communication et en négociation.

Les études et la formation nécessaires pour accéder à ce poste incluent généralement un Master en finance, comptabilité ou gestion d'entreprise, un Master en administration des affaires (MBA) ou un Diplôme d'études supérieures spécialisées (DESS) en finance. Une expérience significative dans le domaine financier et/ou administratif est également requise pour prétendre à ce poste de haut niveau.

Le métier de Directeur administratif, financier / Directrice administrative, financière et du contrôle de gestion présente de nombreux avantages. Il s'agit d'un poste stratégique avec un fort impact sur les performances de l'organisation. La variété des tâches et des défis rend ce métier particulièrement stimulant. De plus, la rémunération est généralement intéressante et il existe des possibilités d'évolution vers des postes de direction générale.

Cependant, ce métier comporte également des inconvénients. Les responsabilités importantes et la pression élevée sont des aspects à prendre en compte. Les longues heures de travail sont souvent nécessaires pour remplir les obligations du poste. Enfin, il est crucial de se tenir constamment à jour des connaissances en raison des changements législatifs et réglementaires fréquents dans le domaine financier.

Études / Formation

  • Master en finance, comptabilité ou gestion d'entreprise
  • Master en administration des affaires (MBA)
  • Diplôme d'études supérieures spécialisées (DESS) en finance
  • Expérience significative dans le domaine financier et/ou administratif

Avantages et inconvénients

  • Poste stratégique avec un fort impact sur les performances de l'organisation
  • Variété des tâches et des défis
  • Rémunération généralement intéressante
  • Possibilité d'évolution vers des postes de direction générale
  • Responsabilités importantes et pression élevée
  • Longues heures de travail
  • Nécessité de constante mise à jour des connaissances en raison des changements législatifs et réglementaires

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