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Conseiller commercial / conseillère commerciale en services auprès des entreprises

Le conseiller commercial en services auprès des entreprises est un professionnel qui propose et vend des produits ou services à des entreprises. Il est responsable de la gestion du portefeuille de clients, du développement de nouvelles opportunités d'affaires et de la satisfaction des clients. Il doit comprendre les besoins de ses clients et proposer des solutions appropriées.

Secteur d'activité

Relation commerciale grands comptes et entreprises

Code ROME - D1402

Niveau d'étude

Bac+2

–

87 %

CDI

Pôle Emploi

67 %

Hommes

Pôle Emploi

Salaire débutant

936 €

Brut mensuel

Demandeurs d'emploi

28 370

Pôle Emploi

Offfes d'emploi

412

Pôle Emploi

Volume d'embauche

NA

Emplois par an

Répartition par âge

- de 25 ans
10 %
25 - 49 ans
61 %
+ de 50 ans
29 %

Compétences et qualités

  • Excellentes compétences en communication et en négociation
  • Bonne compréhension des besoins des entreprises
  • Capacité à développer et à maintenir des relations solides avec les clients
  • Connaissance des produits ou services offerts
  • Bonne organisation et gestion du temps
  • Capacité à travailler sous pression et à atteindre les objectifs de vente

Salaire

Le salaire moyen d'un conseiller commercial en services auprès des entreprises est d'environ 35 000 à 45 000 euros par an, mais peut varier en fonction de l'expérience et de la localisation.

Salaire brut à l’embauche
936 €
11 K€ (annuel)
Salaire brut moyen
4 313 €
52 K€ (annuel)
Salaire brut médian
4 583 €
55 K€ (annuel)
Salaire max
6 667 €
80 K€ (annuel)

Études / Formation

  • Bac+2 en commerce, vente, marketing ou un domaine connexe
  • Une licence ou un master en commerce ou en gestion peut être un plus

Avantages et inconvénients

  • Opportunités de travailler avec une variété de clients et d'apprendre sur différents secteurs d'activité
  • Potentiel de revenus élevé, en particulier avec les commissions de vente
  • Possibilité de progression de carrière vers des postes de gestion de vente ou de direction commerciale
  • Pression pour atteindre les objectifs de vente peut être stressante
  • Le travail peut nécessiter de longues heures et beaucoup de déplacements
  • La satisfaction du client peut être difficile à atteindre

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