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Nourrice

Une nourrice est une professionnelle de la petite enfance qui a pour mission de prendre soin des enfants à domicile, en l'absence des parents. Ses tâches comprennent la préparation des repas, l'assistance aux devoirs, l'organisation d'activités ludiques et éducatives, et l'assurance de la sécurité et du bien-être des enfants.

Secteur d'activité

Assistance auprès d'enfants

Code ROME - K1303

Niveau d'étude

NA

60 %

CDI

Pôle Emploi

1 %

Hommes

Pôle Emploi

Salaire débutant

400 €

Brut mensuel

Demandeurs d'emploi

226 680

Pôle Emploi

Offfes d'emploi

10 519

Pôle Emploi

Volume d'embauche

NA

Emplois par an

Répartition par âge

- de 25 ans
8 %
25 - 49 ans
53 %
+ de 50 ans
39 %

Compétences et qualités

  • Patience et capacité à gérer le stress
  • Compétences en communication et en écoute
  • Connaissances en développement de l'enfant
  • Capacité à organiser des activités ludiques et éducatives
  • Compétences de base en premiers soins

Salaire

Entre 1500 et 2000 euros brut par mois, variable en fonction de l'expérience et du nombre d'enfants à charge.

Salaire brut à l’embauche
400 €
5 K€ (annuel)
Salaire brut moyen
1 905 €
23 K€ (annuel)
Salaire brut médian
1 820 €
22 K€ (annuel)
Salaire max
5 100 €
61 K€ (annuel)

Informations Complémentaires

Une nourrice est une professionnelle de la petite enfance qui a pour mission de prendre soin des enfants à domicile, en l'absence des parents. Ses tâches comprennent la préparation des repas, l'assistance aux devoirs, l'organisation d'activités ludiques et éducatives, et l'assurance de la sécurité et du bien-être des enfants.

Pour exceller dans ce métier, certaines compétences sont indispensables. La patience et la capacité à gérer le stress sont essentielles, car les enfants peuvent parfois être imprévisibles et exigeants. Les compétences en communication et en écoute permettent de mieux comprendre les besoins des enfants et de maintenir une bonne relation avec les parents. Une bonne connaissance du développement de l'enfant est également cruciale pour adapter les activités et les soins en fonction de l'âge et des besoins spécifiques de chaque enfant. La capacité à organiser des activités ludiques et éducatives est un atout majeur pour stimuler l'éveil et l'apprentissage des enfants. Enfin, des compétences de base en premiers soins sont nécessaires pour réagir rapidement et efficacement en cas de petits accidents ou de malaises.

Pour devenir nourrice, plusieurs formations sont disponibles. Le Diplôme d'État de la Petite Enfance est une formation reconnue qui permet d'acquérir les compétences nécessaires pour travailler avec les enfants. Le Brevet d'Aptitude aux Fonctions d'Animateur est également une option pour ceux qui souhaitent se spécialiser dans l'animation et l'organisation d'activités pour les enfants. Enfin, le Certificat de Qualification Professionnelle de Garde d'Enfants à Domicile est une formation spécifique pour ceux qui souhaitent exercer ce métier à domicile.

Le métier de nourrice présente plusieurs avantages. Travailler à domicile ou chez l'employeur permet de créer un environnement familier et rassurant pour les enfants. La relation privilégiée qui se développe avec les enfants est souvent très gratifiante et permet de voir leur évolution au quotidien. De plus, la nourrice bénéficie d'une grande autonomie dans l'organisation de son travail, ce qui lui permet d'adapter ses méthodes et ses activités en fonction des besoins des enfants et des attentes des parents.

Cependant, ce métier comporte aussi des inconvénients. Les horaires peuvent être décalés et longs, en fonction des besoins des parents et des enfants. La responsabilité est importante, car la nourrice doit veiller en permanence à la sécurité et au bien-être des enfants. Enfin, ce métier peut être émotionnellement exigeant, car il nécessite de gérer les émotions et les comportements des enfants, ainsi que les attentes des parents.

Études / Formation

  • Diplôme d'État de la Petite Enfance
  • Brevet d'Aptitude aux Fonctions d'Animateur
  • Certificat de Qualification Professionnelle de Garde d'Enfants à Domicile

Avantages et inconvénients

  • Travail à domicile ou chez l'employeur
  • Relation privilégiée avec les enfants
  • Grande autonomie dans l'organisation du travail
  • Horaires parfois décalés et longs
  • Responsabilité importante
  • Peut être émotionnellement exigeant