Le Cadre de santé infirmier ou infirmière supervise les équipes d'infirmiers et d'aides-soignants. Il coordonne et planifie les activités de soins, assure le lien entre le personnel soignant, les patients et la direction de l'établissement. Il participe à la mise en place de projets d'établissements, de services, de soins et assure une mission de formation et de recherche. Il veille également au respect des règles déontologiques et éthiques de la profession.
Secteur d'activité
Coordination de services médicaux ou paramédicaux
Code ROME - J1502
Niveau d'étude
Master
–
81 %
CDI
Pôle Emploi
16 %
Hommes
Pôle Emploi
Salaire débutant
1 767 €
Brut mensuel
Demandeurs d'emploi
4 940
Pôle Emploi
Volume d'embauche
NA
Emplois par an
Le salaire moyen d'un Cadre de santé infirmier/infirmière en France est d'environ 3000 euros brut par mois, mais peut varier selon l'expérience, le niveau de responsabilité et l'établissement.
Le Cadre de santé infirmier ou infirmière joue un rôle central dans le bon fonctionnement des établissements de santé. En supervisant les équipes d'infirmiers et d'aides-soignants, il assure la coordination et la planification des activités de soins. Ce professionnel est le lien essentiel entre le personnel soignant, les patients et la direction de l'établissement, garantissant ainsi une communication fluide et efficace.
En plus de ses responsabilités de supervision, le Cadre de santé infirmier participe activement à la mise en place de projets d'établissements, de services et de soins. Il est également impliqué dans des missions de formation et de recherche, contribuant ainsi à l'amélioration continue des pratiques de soins. Le respect des règles déontologiques et éthiques de la profession est une priorité pour ce cadre, qui veille à ce que les standards les plus élevés soient maintenus.
Pour exceller dans ce rôle, plusieurs compétences sont indispensables. Un sens aigu des responsabilités et la capacité à gérer une équipe sont primordiaux. L'aptitude à la prise de décision, une bonne connaissance des techniques de soins infirmiers et des compétences en gestion de projets sont également nécessaires. Le Cadre de santé doit être capable de faire face à des situations stressantes et posséder une aisance relationnelle pour interagir efficacement avec différents interlocuteurs.
Le parcours pour devenir Cadre de santé infirmier commence par l'obtention du Diplôme d'État d'infirmier, suivi du Diplôme de Cadre de santé. Un Master en management des établissements de santé peut également être requis pour accéder à ce poste. Cette formation permet d'acquérir les compétences nécessaires pour gérer les aspects administratifs et organisationnels de la fonction.
Le métier de Cadre de santé infirmier présente de nombreux avantages. La variété des tâches et des responsabilités offre une grande richesse au quotidien. Il existe également de nombreuses possibilités d'évolution de carrière, permettant de progresser vers des postes de direction. Le rôle de Cadre de santé est clé dans le bon fonctionnement d'un établissement de santé, ce qui confère une grande satisfaction professionnelle.
Cependant, ce métier comporte aussi des inconvénients. La pression et le stress liés aux responsabilités peuvent être importants, notamment en raison de la gestion de situations d'urgence. Les horaires de travail peuvent être irréguliers, et la charge de travail est souvent conséquente. Malgré ces défis, le Cadre de santé infirmier trouve dans son rôle une mission essentielle et gratifiante, contribuant directement à la qualité des soins prodigués aux patients.