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Contremaître / contremaîtresse de scierie

Le contremaître ou la contremaîtresse de scierie supervise et coordonne les activités de production au sein d'une scierie. Il/elle est responsable de la gestion des équipes, de l'organisation du travail, du respect des normes de sécurité et de la qualité de la production.

Secteur d'activité

Encadrement des industries de l'ameublement et du bois

Code ROME - H2204

Niveau d'étude

Bac pro

75 %

CDI

Pôle Emploi

96 %

Hommes

Pôle Emploi

Salaire débutant

2 500 €

Brut mensuel

Demandeurs d'emploi

490

Pôle Emploi

Offfes d'emploi

2

Pôle Emploi

Volume d'embauche

NA

Emplois par an

Répartition par âge

- de 25 ans
2 %
25 - 49 ans
55 %
+ de 50 ans
43 %

Compétences et qualités

  • Connaissance des méthodes de production en scierie
  • Compétences managériales et de leadership
  • Bonne connaissance des normes de sécurité
  • Compétences en résolution de problèmes
  • Capacité à travailler sous pression
  • Bonne condition physique

Salaire

Le salaire moyen d'un contremaître de scierie en France se situe entre 2000€ et 3000€ brut par mois, selon l'expérience et la taille de l'entreprise.

Salaire brut à l’embauche
2 500 €
30 K€ (annuel)
Salaire brut moyen
2 999 €
36 K€ (annuel)
Salaire brut médian
2 500 €
30 K€ (annuel)
Salaire max
3 498 €
42 K€ (annuel)

Études / Formation

  • Bac pro Technicien de scierie
  • BTS SCBH - Systèmes Constructifs Bois et Habitat
  • DUT Génie Mécanique et Productique avec spécialisation en industrie du bois

Avantages et inconvénients

  • Responsabilités importantes
  • Variété des tâches
  • Travail en équipe
  • Possibilité de progression dans l'entreprise
  • Travail physique et parfois dangereux
  • Horaires souvent décalés
  • Pression due aux responsabilités
  • Bruit constant de la scierie