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Assistant / assistante de programmes immobiliers

L'Assistant / Assistante de programmes immobiliers est en charge de la coordination et du suivi des projets immobiliers depuis leur conception jusqu'à leur réalisation. Il/Elle travaille en étroite collaboration avec le chef de projet et les différentes parties prenantes (architectes, ingénieurs, entrepreneurs, etc.) pour s'assurer que le projet est réalisé dans les délais et le budget prévus.

Secteur d'activité

Management de projet immobilier

Code ROME - C1503

Niveau d'étude

BTS

87 %

CDI

Pôle Emploi

63 %

Hommes

Pôle Emploi

Salaire débutant

2 000 €

Brut mensuel

Demandeurs d'emploi

4 370

Pôle Emploi

Offfes d'emploi

18

Pôle Emploi

Volume d'embauche

NA

Emplois par an

Répartition par âge

- de 25 ans
6 %
25 - 49 ans
66 %
+ de 50 ans
27 %

Compétences et qualités

  • Compétences administratives et organisationnelles
  • Compétences en gestion de projet
  • Connaissance de la réglementation immobilière
  • Capacité à travailler en équipe
  • Compétences en résolution de problèmes
  • Aptitude à communiquer efficacement, à la fois à l'oral et à l'écrit
  • Compétences en négociation

Salaire

Le salaire moyen pour un Assistant / Assistante de programmes immobiliers en France est d’environ 30 000 à 35 000 euros par an.

Salaire brut à l’embauche
2 000 €
24 K€ (annuel)
Salaire brut moyen
2 599 €
31 K€ (annuel)
Salaire brut médian
2 583 €
31 K€ (annuel)
Salaire max
3 333 €
40 K€ (annuel)

Informations Complémentaires

L'Assistant / Assistante de programmes immobiliers joue un rôle crucial dans la coordination et le suivi des projets immobiliers, de leur conception à leur réalisation. Travaillant en étroite collaboration avec le chef de projet, il/elle interagit avec diverses parties prenantes telles que les architectes, ingénieurs et entrepreneurs. Cette collaboration vise à garantir que chaque projet respecte les délais et le budget prévus, tout en répondant aux exigences de qualité et de conformité réglementaire.

Pour exceller dans ce métier, plusieurs compétences sont indispensables. Les compétences administratives et organisationnelles sont primordiales pour gérer efficacement les multiples aspects d'un projet immobilier. La gestion de projet est également une compétence clé, permettant de planifier, exécuter et finaliser les projets selon les objectifs définis. Une connaissance approfondie de la réglementation immobilière est nécessaire pour assurer la conformité légale des projets. La capacité à travailler en équipe est essentielle, car le métier implique une collaboration constante avec divers professionnels. De plus, des compétences en résolution de problèmes et en négociation sont cruciales pour surmonter les obstacles et parvenir à des accords avantageux. Enfin, une aptitude à communiquer efficacement, tant à l'oral qu'à l'écrit, est indispensable pour transmettre clairement les informations et les directives.

En termes de formation, plusieurs parcours peuvent mener à ce métier. Un BTS Professions immobilières, une Licence Professionnelle Immobilier ou un Master en gestion de patrimoine immobilier sont des voies courantes. Une formation en école de commerce avec une spécialisation en immobilier est également une option viable. Ces formations fournissent les bases théoriques et pratiques nécessaires pour comprendre les enjeux du secteur immobilier et développer les compétences requises.

Le métier d'Assistant / Assistante de programmes immobiliers présente plusieurs avantages. La diversité des tâches et des projets permet de travailler sur des missions variées et stimulantes. Le travail en équipe multidisciplinaire offre l'opportunité de collaborer avec des professionnels de différents horizons, enrichissant ainsi l'expérience professionnelle. Il existe également de réelles possibilités d'évolution professionnelle, permettant de progresser vers des postes à responsabilités accrues. Le lien direct avec la réalité du terrain et les projets concrets rend ce métier particulièrement gratifiant.

Cependant, ce métier comporte aussi des inconvénients. La pression et le stress liés au respect des délais peuvent être importants, nécessitant une bonne gestion du temps et du stress. La responsabilité en cas d'échec du projet est également un facteur à considérer, car un projet non abouti peut avoir des conséquences significatives. De plus, il est nécessaire de constamment actualiser ses connaissances légales et réglementaires pour rester en conformité avec les évolutions du secteur immobilier.

Études / Formation

  • BTS Professions immobilières
  • Licence Professionnelle Immobilier
  • Master en gestion de patrimoine immobilier
  • Formation en école de commerce avec spécialisation en immobilier

Avantages et inconvénients

  • Diversité des tâches et des projets
  • Travail en équipe multidisciplinaire
  • Possibilité d'évolution professionnelle
  • Métier en lien direct avec la réalité du terrain et les projets concrets
  • Pression et stress liés au respect des délais
  • Responsabilité importante en cas d'échec du projet
  • Nécessité de constante actualisation des connaissances légales et réglementaires

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