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Responsable de restaurant

Le Responsable de restaurant est en charge de la gestion et du bon fonctionnement d'un restaurant. Il supervise l'ensemble des activités, de la production en cuisine à la satisfaction des clients en salle. Il est aussi responsable de la gestion du personnel, des stocks, de la comptabilité et du respect des normes d'hygiène et de sécurité.

Secteur d'activité

Management d'hôtel-restaurant

Code ROME - G1402

Niveau d'étude

Bac pro

94 %

CDI

Pôle Emploi

67 %

Hommes

Pôle Emploi

Salaire débutant

1 767 €

Brut mensuel

Demandeurs d'emploi

16 500

Pôle Emploi

Offfes d'emploi

2 684

Pôle Emploi

Volume d'embauche

NA

Emplois par an

Répartition par âge

- de 25 ans
3 %
25 - 49 ans
68 %
+ de 50 ans
30 %

Compétences et qualités

  • Compétences en gestion et en administration
  • Sens du service et du relationnel
  • Bonne connaissance des règles d'hygiène et de sécurité
  • Capacité à manager une équipe
  • Résistance au stress et bonne organisation
  • Connaissance en oenologie et gastronomie

Salaire

Le salaire moyen d'un Responsable de restaurant en France est de 30 000 euros brut par an, mais peut varier en fonction de la taille de l'établissement et de l'expérience du professionnel.

Salaire brut à l’embauche
1 767 €
21 K€ (annuel)
Salaire brut moyen
2 425 €
29 K€ (annuel)
Salaire brut médian
2 300 €
28 K€ (annuel)
Salaire max
4 500 €
54 K€ (annuel)

Informations Complémentaires

Le Responsable de restaurant joue un rôle central dans la gestion et le bon fonctionnement d'un établissement de restauration. Il supervise l'ensemble des activités, allant de la production en cuisine à la satisfaction des clients en salle. En tant que chef d'orchestre, il veille à ce que chaque aspect du restaurant fonctionne harmonieusement. Cela inclut la gestion du personnel, des stocks, de la comptabilité, ainsi que le respect des normes d'hygiène et de sécurité. Son objectif principal est de garantir une expérience client exceptionnelle tout en assurant la rentabilité de l'établissement.

Pour exceller dans ce métier, plusieurs compétences sont indispensables. Une solide expertise en gestion et en administration est essentielle pour coordonner les différentes activités du restaurant. Le sens du service et du relationnel permet de créer une atmosphère accueillante et de fidéliser la clientèle. Une bonne connaissance des règles d'hygiène et de sécurité est cruciale pour éviter tout risque sanitaire. La capacité à manager une équipe est également primordiale, car le Responsable de restaurant doit motiver et diriger son personnel. La résistance au stress et une bonne organisation sont nécessaires pour faire face aux périodes de forte affluence. Enfin, des connaissances en œnologie et en gastronomie permettent de proposer une carte de qualité et de conseiller les clients sur les accords mets-vins.

Pour accéder à ce poste, plusieurs parcours de formation sont possibles. Un Bac pro Commercialisation et services en restauration ou un Bac techno hôtellerie constitue une bonne base. Un BTS hôtellerie-restauration option B art culinaire, art de la table et du service offre une formation plus approfondie. Pour ceux qui souhaitent se spécialiser davantage, une Licence pro hôtellerie et tourisme spécialité management de l'hôtellerie-restauration est recommandée. Ces formations permettent d'acquérir les compétences techniques et managériales nécessaires pour gérer un restaurant avec succès.

Le métier de Responsable de restaurant présente de nombreux avantages. La variété des tâches et des responsabilités rend le travail stimulant et enrichissant. Le contact permanent avec la clientèle permet de tisser des relations et de recevoir des retours directs sur la qualité du service. De plus, ce métier offre la possibilité de travailler dans des lieux divers et variés, que ce soit en France ou à l'étranger. Les perspectives d'évolution sont également intéressantes, avec la possibilité de gravir les échelons pour accéder à des postes de direction.

Cependant, le métier comporte aussi des inconvénients. Les horaires décalés et le travail le week-end et les jours fériés peuvent impacter la vie personnelle. Le stress est également un facteur à prendre en compte, surtout en cas de forte affluence. Enfin, le Responsable de restaurant porte une grande responsabilité en cas de non-respect des normes d'hygiène et de sécurité, ce qui peut avoir des conséquences graves pour l'établissement.

Études / Formation

  • Bac pro Commercialisation et services en restauration
  • Bac techno hôtellerie
  • BTS hôtellerie-restauration option B art culinaire, art de la table et du service
  • Licence pro hôtellerie et tourisme spécialité management de l'hôtellerie-restauration

Avantages et inconvénients

  • Variété des tâches et des responsabilités
  • Contact permanent avec la clientèle
  • Possibilité de travailler dans des lieux divers et variés, en France ou à l'étranger
  • Possibilité d'évolution vers des postes de direction
  • Horaires décalés et travail le week-end et les jours fériés
  • Stress en cas de forte affluence
  • Responsabilité en cas de non-respect des normes d'hygiène et de sécurité