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Moniteur / monitrice d'accueil de loisirs

Le moniteur ou la monitrice d'accueil de loisirs est un professionnel qui organise et supervise des activités récréatives pour les enfants et les adolescents pendant leur temps libre. Il/Elle veille à leur sécurité, leur bien-être et leur développement personnel. Il/Elle peut travailler dans des centres de loisirs, des colonies de vacances ou des clubs sportifs.

Secteur d'activité

Animation de loisirs auprès d'enfants ou d'adolescents

Code ROME - G1203

Niveau d'étude

BAFA

29 %

CDI

Pôle Emploi

23 %

Hommes

Pôle Emploi

Salaire débutant

1 767 €

Brut mensuel

Demandeurs d'emploi

50 060

Pôle Emploi

Offfes d'emploi

6

Pôle Emploi

Volume d'embauche

NA

Emplois par an

Répartition par âge

- de 25 ans
28 %
25 - 49 ans
58 %
+ de 50 ans
14 %

Compétences et qualités

  • Excellente capacité à travailler avec les enfants et les adolescents
  • Créativité pour l'élaboration de diverses activités ludiques
  • Bonne condition physique pour participer aux activités
  • Capacité à gérer les situations de crise ou de conflit
  • Sens des responsabilités et vigilance pour garantir la sécurité des enfants
  • Patience et empathie
  • Bonnes connaissances des règles de sécurité et des premiers secours

Salaire

Le salaire moyen d'un moniteur ou d'une monitrice d'accueil de loisirs en France est d'environ 1500 euros brut par mois.

Salaire brut à l’embauche
1 767 €
21 K€ (annuel)
Salaire brut moyen
2 072 €
25 K€ (annuel)
Salaire brut médian
1 969 €
24 K€ (annuel)
Salaire max
2 470 €
30 K€ (annuel)

Informations Complémentaires

Le moniteur ou la monitrice d'accueil de loisirs joue un rôle clé dans l'encadrement et l'animation des activités récréatives destinées aux enfants et aux adolescents. En plus de planifier et de superviser ces activités, il/elle s'assure que chaque participant évolue dans un environnement sécurisé et propice à son épanouissement personnel. Que ce soit dans des centres de loisirs, des colonies de vacances ou des clubs sportifs, ce professionnel est un pilier essentiel pour le bien-être des jeunes.

Pour exceller dans ce métier, plusieurs compétences sont indispensables. Une excellente capacité à travailler avec les enfants et les adolescents est primordiale, tout comme la créativité nécessaire pour concevoir des activités ludiques et variées. Une bonne condition physique est également requise pour participer activement aux différentes activités. La capacité à gérer les situations de crise ou de conflit est cruciale, tout comme le sens des responsabilités et la vigilance pour garantir la sécurité des enfants. La patience et l'empathie sont des qualités essentielles pour comprendre et répondre aux besoins des jeunes. Enfin, de solides connaissances des règles de sécurité et des premiers secours sont indispensables pour intervenir efficacement en cas d'urgence.

Pour accéder à ce métier, plusieurs formations sont disponibles. Le BAFA (Brevet d'Aptitude aux Fonctions d'Animateur) est souvent le premier diplôme obtenu par les aspirants moniteurs. Pour ceux qui souhaitent approfondir leurs compétences et accéder à des postes de responsabilité, le BPJEPS (Brevet Professionnel de la Jeunesse, de l'Éducation Populaire et du Sport) et le DEJEPS (Diplôme d'État de la Jeunesse, de l'Éducation Populaire et du Sport) sont des options pertinentes. Ces formations permettent d'acquérir les connaissances théoriques et pratiques nécessaires pour encadrer des groupes de jeunes de manière professionnelle et sécurisée.

Le métier de moniteur ou monitrice d'accueil de loisirs présente de nombreux avantages. Travailler avec des enfants et contribuer à leur développement est une source de satisfaction personnelle et professionnelle. Le travail est dynamique et varié, offrant la possibilité de pratiquer diverses activités sportives et ludiques. De plus, les moniteurs ont souvent l'occasion de travailler en extérieur, ce qui peut être très agréable. Cependant, ce métier comporte aussi des inconvénients. La responsabilité de la sécurité des enfants peut être source de stress. Les horaires sont souvent irréguliers, avec des périodes de travail le week-end et pendant les vacances scolaires. Enfin, une bonne condition physique est nécessaire pour suivre le rythme des activités et des jeunes participants.

Études / Formation

  • BAFA (Brevet d'Aptitude aux Fonctions d'Animateur)
  • BPJEPS (Brevet Professionnel de la Jeunesse, de l'Éducation Populaire et du Sport)
  • DEJEPS (Diplôme d'État de la Jeunesse, de l'Éducation Populaire et du Sport)

Avantages et inconvénients

  • Travailler avec des enfants et contribuer à leur développement
  • Un travail dynamique et varié
  • Possibilité de travailler en extérieur
  • Possibilité de pratiquer diverses activités sportives et ludiques
  • Stress lié à la responsabilité de la sécurité des enfants
  • Horaires irréguliers, travail possible le week-end et pendant les vacances scolaires
  • Nécessité d'une bonne condition physique

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