Directeur / directrice d'accueil de loisirs

Entre 1 500 et 2 500 euros brut par mois, selon l'expérience et la taille du centre.

Le Directeur ou la Directrice d'accueil de loisirs joue un rôle central dans la gestion et l'organisation des activités d'un centre de loisirs. Ce poste exige une vigilance constante pour assurer la sécurité des enfants et une capacité à recruter et encadrer une équipe d'animation compétente. La mise en place de programmes pédagogiques adaptés et le respect strict de la réglementation en vigueur sont également des responsabilités cruciales. En outre, la gestion du budget du centre est une tâche essentielle qui demande rigueur et précision.

Pour exceller dans ce métier, plusieurs compétences sont indispensables. Les compétences managériales sont primordiales pour diriger efficacement l'équipe et garantir le bon déroulement des activités. Une connaissance approfondie de la réglementation des accueils de loisirs est nécessaire pour assurer la conformité et la sécurité. La capacité à élaborer et mettre en œuvre un projet pédagogique est également essentielle pour offrir des activités enrichissantes et éducatives aux enfants. Travailler en équipe, posséder des aptitudes relationnelles et de communication, ainsi qu'un sens aigu de l'organisation et une capacité à gérer les imprévus sont des qualités incontournables. La patience et la bienveillance envers les enfants sont également des traits de caractère essentiels pour ce poste.

Pour accéder à ce métier, plusieurs formations sont possibles. Le BAFD (Brevet d'Aptitude à la Fonction de Directeur) est une première étape pour ceux qui souhaitent diriger un accueil de loisirs. Le BPJEPS (Brevet Professionnel de la Jeunesse, de l'Education Populaire et du Sport) offre une formation plus approfondie, tandis que le DEJEPS (Diplôme d'Etat de la Jeunesse, de l'Education Populaire et du Sport) et le DESJEPS (Diplôme d'Etat Supérieur de la Jeunesse, de l'Education Populaire et du Sport) permettent d'acquérir des compétences encore plus spécialisées et de viser des postes à responsabilités accrues.

Le métier de Directeur ou Directrice d'accueil de loisirs présente plusieurs avantages. Travailler avec les enfants est souvent une source de satisfaction et de motivation. La possibilité de mettre en place des projets pédagogiques variés permet d'exercer sa créativité et de proposer des activités enrichissantes. Le travail en équipe est également un aspect positif, favorisant la collaboration et l'échange d'idées. Cependant, ce métier comporte aussi des inconvénients. Les horaires sont souvent décalés et le travail le week-end est fréquent, ce qui peut impacter la vie personnelle. La gestion du stress et des imprévus est une réalité quotidienne, tout comme la responsabilité importante en termes de sécurité des enfants, qui peut être une source de pression.

• BAFD (Brevet d'Aptitude à la Fonction de Directeur)
• BPJEPS (Brevet Professionnel de la Jeunesse, de l'Education Populaire et du Sport)
• DEJEPS (Diplôme d'Etat de la Jeunesse, de l'Education Populaire et du Sport)
• DESJEPS (Diplôme d'Etat Supérieur de la Jeunesse, de l'Education Populaire et du Sport)