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Animateur / animatrice d'enfants en séjour de vacances

Un animateur / animatrice d'enfants en séjour de vacances est un professionnel qui organise et met en œuvre des activités ludiques, sportives, artistiques ou culturelles pour les enfants lors de camps de vacances, colonies de vacances ou tout autre type de séjour. Il/Elle veille également à la sécurité et au bien-être des enfants.

Secteur d'activité

Animation de loisirs auprès d'enfants ou d'adolescents

Code ROME - G1203

Niveau d'étude

BAFA

29 %

CDI

Pôle Emploi

23 %

Hommes

Pôle Emploi

Salaire débutant

370 €

Brut mensuel

Demandeurs d'emploi

50 060

Pôle Emploi

Offfes d'emploi

70

Pôle Emploi

Volume d'embauche

NA

Emplois par an

Répartition par âge

- de 25 ans
28 %
25 - 49 ans
58 %
+ de 50 ans
14 %

Compétences et qualités

  • Bonne condition physique
  • Créativité
  • Patience et sens de l'écoute
  • Capacité à gérer un groupe
  • Sens des responsabilités
  • Bonne communication

Salaire

Entre 1500 et 1800 euros brut par mois

Salaire brut à l’embauche
370 €
4 K€ (annuel)
Salaire brut moyen
1 642 €
20 K€ (annuel)
Salaire brut médian
1 768 €
21 K€ (annuel)
Salaire max
2 400 €
29 K€ (annuel)

Informations Complémentaires

Un animateur ou une animatrice d'enfants en séjour de vacances est un professionnel dont la mission principale est de concevoir et de mettre en œuvre des activités variées pour les enfants. Ces activités peuvent être ludiques, sportives, artistiques ou culturelles, et se déroulent dans le cadre de camps de vacances, colonies de vacances ou autres types de séjours. L'animateur veille également à la sécurité et au bien-être des enfants, assurant ainsi un environnement sûr et agréable pour tous les participants.

Pour exceller dans ce métier, plusieurs compétences sont indispensables. Une bonne condition physique est essentielle, car le travail peut être exigeant et nécessite souvent de l'endurance. La créativité est également cruciale pour proposer des activités originales et captivantes. La patience et le sens de l'écoute permettent de mieux comprendre et répondre aux besoins des enfants. La capacité à gérer un groupe est primordiale pour maintenir l'ordre et assurer la participation de tous. Le sens des responsabilités est nécessaire pour garantir la sécurité des enfants, et une bonne communication facilite les interactions avec les enfants, les parents et les autres membres de l'équipe.

En termes de formation, plusieurs diplômes peuvent mener à ce métier. Le BAFA (Brevet d'Aptitude aux Fonctions d'Animateur) est souvent le premier pas pour ceux qui souhaitent devenir animateurs. Le BAPAAT (Brevet d'Aptitude Professionnelle d'Assistant Animateur Technicien) et le BPJEPS (Brevet professionnel de la jeunesse, de l'éducation populaire et du sport) sont des qualifications supplémentaires qui peuvent enrichir les compétences et les opportunités professionnelles.

Le métier d'animateur d'enfants en séjour de vacances présente de nombreux avantages. Travailler en plein air est souvent perçu comme un atout majeur, permettant de profiter de la nature et de l'environnement extérieur. La variété des tâches et des activités rend chaque journée différente et stimulante. La possibilité de travailler avec des enfants de différentes tranches d'âge offre une expérience diversifiée et enrichissante. De plus, ce métier est gratifiant sur le plan personnel, car il permet de contribuer au développement et au bien-être des enfants.

Cependant, il comporte également des inconvénients. Les horaires peuvent être irréguliers et longs, ce qui peut rendre difficile la conciliation avec une vie personnelle stable. Le travail peut être stressant et épuisant, surtout lorsqu'il s'agit de gérer des groupes d'enfants énergiques et parfois turbulents. La responsabilité importante qui incombe à l'animateur, notamment en matière de sécurité, peut également être une source de pression.

Études / Formation

  • BAFA (Brevet d'Aptitude aux Fonctions d'Animateur)
  • BAPAAT (Brevet d'Aptitude Professionnelle d'Assistant Animateur Technicien)
  • BPJEPS (Brevet professionnel de la jeunesse, de l'éducation populaire et du sport)

Avantages et inconvénients

  • Travailler en plein air
  • Variété des tâches et des activités
  • Possibilité de travailler avec des enfants de différentes tranches d'âge
  • Métier gratifiant et enrichissant
  • Horaires souvent irréguliers et longs
  • Peut être stressant et épuisant
  • Responsabilité importante

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