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Chef de rayon produits frais

Le chef de rayon produits frais est responsable de la gestion et de l'animation d'un rayon de produits frais dans un magasin. Ses missions comprennent la gestion des stocks, l'organisation de la mise en rayon, la définition des objectifs de vente et le management d'une équipe.

Secteur d'activité

Management/gestion de rayon produits alimentaires

Code ROME - D1502

Niveau d'étude

Bac+2

94 %

CDI

Pôle Emploi

65 %

Hommes

Pôle Emploi

Salaire débutant

1 767 €

Brut mensuel

Demandeurs d'emploi

4 860

Pôle Emploi

Offfes d'emploi

549

Pôle Emploi

Volume d'embauche

NA

Emplois par an

Répartition par âge

- de 25 ans
7 %
25 - 49 ans
65 %
+ de 50 ans
28 %

Compétences et qualités

  • Compétences en gestion de stock et logistique
  • Sens du service client
  • Connaissances en produits frais et en hygiène alimentaire
  • Compétences managériales
  • Capacité à travailler en équipe
  • Rigueur et organisation

Salaire

Le salaire moyen d'un chef de rayon produits frais varie en fonction de l'expérience et de la taille du magasin, mais il se situe généralement entre 2000€ et 3000€ brut par mois.

Salaire brut à l’embauche
1 767 €
21 K€ (annuel)
Salaire brut moyen
2 312 €
28 K€ (annuel)
Salaire brut médian
2 300 €
28 K€ (annuel)
Salaire max
4 000 €
48 K€ (annuel)

Informations Complémentaires

Le chef de rayon produits frais joue un rôle central dans le bon fonctionnement d'un magasin. En tant que responsable de la gestion et de l'animation d'un rayon de produits frais, il doit veiller à ce que les étals soient toujours bien approvisionnés et attrayants pour les clients. Cela implique une gestion rigoureuse des stocks, afin d'éviter les ruptures ou les surplus, et une organisation minutieuse de la mise en rayon pour maximiser les ventes. En parallèle, il définit les objectifs de vente et met en place des stratégies pour les atteindre, tout en assurant le management d'une équipe dynamique.

Pour exceller dans ce métier, plusieurs compétences sont indispensables. Une bonne maîtrise de la gestion de stock et de la logistique est essentielle pour garantir la disponibilité des produits. Le sens du service client est également primordial, car le chef de rayon est souvent en contact direct avec les clients et doit répondre à leurs attentes. Des connaissances approfondies en produits frais et en hygiène alimentaire sont nécessaires pour assurer la qualité et la sécurité des produits proposés. Les compétences managériales sont cruciales pour diriger et motiver l'équipe, tandis que la capacité à travailler en équipe, la rigueur et l'organisation permettent de gérer efficacement les différentes tâches quotidiennes.

En termes de formation, les diplômes requis pour devenir chef de rayon produits frais varient, mais un Bac+2 dans le commerce ou la distribution est souvent privilégié. Des formations comme le BTS Management des Unités Commerciales ou le DUT Techniques de Commercialisation sont particulièrement adaptées. De plus, une expérience préalable dans la grande distribution est souvent exigée pour accéder à ce poste, car elle permet d'acquérir les compétences pratiques nécessaires.

Le métier de chef de rayon produits frais présente plusieurs avantages. La variété des tâches permet de ne jamais s'ennuyer et de développer une grande polyvalence. Le contact direct avec les clients et les produits est enrichissant et permet de mieux comprendre les attentes des consommateurs. De plus, ce poste offre la possibilité de travailler dans différents types de magasins, que ce soit des supermarchés, des hypermarchés ou des magasins spécialisés. Les opportunités d'évolution de carrière sont également nombreuses, avec la possibilité de gravir les échelons au sein de la grande distribution.

Cependant, ce métier comporte aussi quelques inconvénients. Les horaires de travail peuvent être décalés, avec des journées commençant tôt le matin ou se terminant tard le soir, sans oublier les week-ends. Le stress lié à la gestion des stocks et à l'atteinte des objectifs de vente peut être important, nécessitant une grande capacité de gestion du stress. Enfin, le travail physique est une réalité quotidienne, avec le port de charges lourdes et le déplacement de palettes, ce qui peut être éprouvant sur le long terme.

Études / Formation

  • Les diplômes requis pour ce métier varient, mais incluent souvent un Bac+2 dans le commerce ou la distribution, comme un BTS Management des Unités Commerciales, ou un DUT Techniques de Commercialisation
  • Une expérience dans la grande distribution est souvent requise

Avantages et inconvénients

  • Variété des tâches
  • Contact direct avec les clients et les produits
  • Possibilité de travailler dans différents types de magasins (supermarchés, hypermarchés, etc.)
  • Opportunités d'évolution de carrière
  • Horaires de travail parfois décalés (tôt le matin, tard le soir, week-ends)
  • Stress lié à la gestion des stocks et à l'atteinte des objectifs de vente
  • Travail physique (port de charges, déplacement de palettes, etc.)