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Manager en terminal de cuisson

Le manager en terminal de cuisson est responsable de la gestion quotidienne d'une boulangerie ou d'une pâtisserie. Il supervise la production, gère le personnel, s'occupe des commandes et du stock, et veille à la qualité des produits et à l'hygiène du lieu de travail.

Secteur d'activité

Assistance de direction d'hôtel-restaurant

Code ROME - G1401

Niveau d'étude

Bac Pro

69 %

CDI

Pôle Emploi

55 %

Hommes

Pôle Emploi

Salaire débutant

1 800 €

Brut mensuel

Demandeurs d'emploi

9 340

Pôle Emploi

Offfes d'emploi

12

Pôle Emploi

Volume d'embauche

NA

Emplois par an

Répartition par âge

- de 25 ans
9 %
25 - 49 ans
72 %
+ de 50 ans
19 %

Compétences et qualités

  • Compétences en gestion et en leadership
  • Connaissance de la boulangerie et de la pâtisserie
  • Compétences en service à la clientèle
  • Capacité à travailler sous pression
  • Bonne organisation et gestion du temps
  • Compétences en résolution de problèmes

Salaire

Entre 2000 et 2500 euros bruts par mois, selon l'expérience et le lieu de travail.

Salaire brut à l’embauche
1 800 €
22 K€ (annuel)
Salaire brut moyen
2 067 €
25 K€ (annuel)
Salaire brut médian
2 000 €
24 K€ (annuel)
Salaire max
2 500 €
30 K€ (annuel)

Informations Complémentaires

Le manager en terminal de cuisson joue un rôle central dans le bon fonctionnement d'une boulangerie ou d'une pâtisserie. Il est le garant de la qualité des produits et de la satisfaction des clients. Sa journée commence souvent très tôt, bien avant l'ouverture de l'établissement, pour superviser la production des viennoiseries, pains et autres délices qui seront proposés aux clients. Il doit s'assurer que chaque produit respecte les normes de qualité et d'hygiène, tout en étant attentif aux détails qui feront la différence pour les consommateurs.

En plus de ses compétences techniques en boulangerie et pâtisserie, le manager doit posséder des compétences en gestion et en leadership. Il est responsable de la gestion du personnel, ce qui inclut le recrutement, la formation et la motivation des équipes. Il doit savoir déléguer les tâches de manière efficace et résoudre les conflits qui peuvent survenir. La capacité à travailler sous pression est essentielle, car les journées peuvent être longues et les imprévus nombreux. Une bonne organisation et une gestion rigoureuse du temps permettent de maintenir un rythme de travail soutenu sans compromettre la qualité des produits.

Le manager en terminal de cuisson doit également avoir un excellent sens du service à la clientèle. Il est souvent en contact direct avec les clients, recueillant leurs avis et s'assurant de leur satisfaction. Cette interaction quotidienne est l'occasion de fidéliser la clientèle et de créer une ambiance conviviale et accueillante dans l'établissement. La diversité des tâches, allant de la gestion des stocks à la supervision de la production, en passant par la gestion des commandes, rend ce métier particulièrement dynamique et stimulant.

Pour accéder à ce poste, plusieurs parcours de formation sont possibles. Un Bac Pro Boulanger-Pâtissier est une première étape, suivie éventuellement d'un BTS Management en Hôtellerie Restauration ou d'une Licence professionnelle Management des Services en Restauration. Ces formations permettent d'acquérir les compétences techniques et managériales nécessaires pour exceller dans ce métier. Elles offrent également une bonne compréhension des enjeux économiques et commerciaux liés à la gestion d'une boulangerie ou d'une pâtisserie.

Le métier de manager en terminal de cuisson présente de nombreux avantages. Travailler dans un environnement passionnant et créatif, où chaque jour apporte son lot de défis et de satisfactions, est particulièrement gratifiant. L'interaction quotidienne avec les clients permet de tisser des liens et de recevoir des retours directs sur le travail accompli. La possibilité de faire évoluer son entreprise, d'innover et de proposer de nouveaux produits est une source de motivation constante. Cependant, ce métier comporte aussi des inconvénients. Les horaires de travail sont souvent longs et irréguliers, avec des journées qui commencent tôt et se terminent tard. La pression pour maintenir une haute qualité des produits est constante, et la responsabilité de la gestion du personnel peut être lourde à porter.

Études / Formation

  • Bac Pro Boulanger-Pâtissier
  • BTS Management en Hôtellerie Restauration
  • Licence professionnelle Management des Services en Restauration

Avantages et inconvénients

  • Possibilité de travailler dans un environnement passionnant et créatif
  • Interaction quotidienne avec les clients
  • Possibilité de faire évoluer son entreprise
  • Diversité des tâches
  • Horaires de travail souvent longs et irréguliers
  • Pression pour maintenir une haute qualité des produits
  • Responsabilité de la gestion du personnel