Bases de données
Un Directeur / Directrice de supermarché est responsable de la gestion globale de l'activité d'un magasin. Il/elle est en charge de la mise en place de la stratégie commerciale, du management des équipes, de la gestion des stocks et de la satisfaction client.
Secteur d'activité
Direction de magasin de grande distribution
Code ROME - D1504
Niveau d'étude
BTS
–
98 %
CDI
Pôle Emploi
70 %
Hommes
Pôle Emploi
Salaire débutant
1 767 €
Brut mensuel
Demandeurs d'emploi
4 320
Pôle Emploi
Volume d'embauche
NA
Emplois par an
Entre 40 000 et 60 000 euros par an en France
Un Directeur ou une Directrice de supermarché joue un rôle crucial dans la gestion globale de l'activité d'un magasin. Ce poste exige une mise en place efficace de la stratégie commerciale, un management rigoureux des équipes, une gestion précise des stocks et une attention constante à la satisfaction client. La personne occupant ce poste doit posséder des compétences solides en management, en gestion commerciale et en gestion des stocks. Le leadership est une qualité indispensable, tout comme le sens du service client, la rigueur et la capacité d'adaptation.
Pour accéder à ce poste, plusieurs parcours de formation sont possibles. Un BTS Management des Unités Commerciales (MUC) constitue une base solide, tout comme une Licence Pro Commerce. Pour ceux qui souhaitent approfondir leurs compétences, un Master en Management et Stratégie d'Entreprise ou un diplôme d'une école de commerce sont des atouts considérables. Ces formations permettent d'acquérir les connaissances nécessaires pour gérer efficacement un supermarché et pour évoluer dans ce secteur dynamique.
Le métier de Directeur ou Directrice de supermarché présente de nombreux avantages. La variété des tâches et des challenges rend ce poste particulièrement stimulant. Les responsabilités importantes qui accompagnent ce rôle offrent également des opportunités d'évolution vers des postes à responsabilités plus élevées. Cependant, ces avantages s'accompagnent de certains inconvénients. La pression et le stress liés à la performance du magasin peuvent être significatifs. De plus, l'amplitude horaire importante, incluant le travail le week-end et les jours fériés, peut représenter un défi pour l'équilibre entre vie professionnelle et vie personnelle.
En résumé, le poste de Directeur ou Directrice de supermarché est à la fois exigeant et gratifiant. Il nécessite une combinaison de compétences techniques et humaines, ainsi qu'une formation adéquate. Les défis quotidiens et les responsabilités importantes font de ce métier une carrière passionnante pour ceux qui sont prêts à s'investir pleinement.