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Directeur / directrice de la mercatique

Le Directeur / la Directrice de la mercatique, aussi connu(e) sous le nom de Directeur / Directrice marketing, est responsable de la stratégie marketing d'une entreprise. Son rôle inclut l'élaboration de plans marketing, la supervision de l'équipe marketing, l'analyse des tendances du marché et la réalisation d'études de concurrence.

Secteur d'activité

Marketing

Code ROME - M1705

Niveau d'étude

Master

74 %

CDI

Pôle Emploi

37 %

Hommes

Pôle Emploi

Salaire débutant

751 €

Brut mensuel

Demandeurs d'emploi

30 080

Pôle Emploi

Offfes d'emploi

1 776

Pôle Emploi

Volume d'embauche

NA

Emplois par an

Répartition par âge

- de 25 ans
17 %
25 - 49 ans
72 %
+ de 50 ans
11 %

Compétences et qualités

  • Compétences en marketing stratégique et opérationnel
  • Capacité à analyser les tendances du marché
  • Compétences en gestion de projet
  • Capacité à diriger une équipe
  • Compétences en communication et négociation
  • Maîtrise des outils numériques et des nouvelles technologies
  • Aptitudes à la prise de décision

Salaire

Le salaire moyen d'un Directeur / Directrice de la mercatique varie en fonction de l'expérience et de la taille de l'entreprise. Il est généralement compris entre 60 000 et 100 000 euros brut par an.

Salaire brut à l’embauche
751 €
9 K€ (annuel)
Salaire brut moyen
3 539 €
42 K€ (annuel)
Salaire brut médian
2 917 €
35 K€ (annuel)
Salaire max
13 333 €
160 K€ (annuel)

Informations Complémentaires

Le Directeur ou la Directrice de la mercatique joue un rôle central dans la définition et la mise en œuvre de la stratégie marketing d'une entreprise. En tant que chef d'orchestre de l'équipe marketing, il ou elle est chargé(e) de concevoir des plans marketing innovants et efficaces, tout en supervisant leur exécution. Cette responsabilité implique une analyse approfondie des tendances du marché et la réalisation d'études de concurrence pour s'assurer que l'entreprise reste compétitive et réactive aux évolutions du secteur.

Pour exceller dans ce poste, une solide expertise en marketing stratégique et opérationnel est indispensable. Le Directeur ou la Directrice de la mercatique doit posséder une capacité analytique aiguisée pour interpréter les tendances du marché et ajuster les stratégies en conséquence. La gestion de projet est également une compétence clé, permettant de coordonner diverses initiatives marketing et de garantir leur succès. En outre, la capacité à diriger une équipe est cruciale, car il s'agit de motiver et de guider les membres de l'équipe vers l'atteinte des objectifs communs.

Les compétences en communication et en négociation sont essentielles pour ce rôle, car le Directeur ou la Directrice de la mercatique doit souvent interagir avec d'autres départements, des partenaires externes et des clients. La maîtrise des outils numériques et des nouvelles technologies est également un atout majeur, permettant de tirer parti des dernières innovations pour optimiser les campagnes marketing. Enfin, des aptitudes solides à la prise de décision sont nécessaires pour naviguer dans un environnement souvent complexe et en constante évolution.

Pour accéder à ce poste, une formation de haut niveau est généralement requise. Un Master en marketing, communication, commerce ou gestion est souvent le minimum, tandis qu'un MBA en marketing ou un diplôme d'une école de commerce avec une spécialisation en marketing peut offrir un avantage concurrentiel. Ces qualifications permettent d'acquérir les connaissances théoriques et pratiques nécessaires pour élaborer des stratégies marketing efficaces et innovantes.

Le poste de Directeur ou Directrice de la mercatique présente de nombreux avantages. Il s'agit d'un rôle stratégique important au sein de l'entreprise, offrant une variété de tâches et de projets stimulants. La possibilité d'influencer la stratégie globale de l'entreprise est également un aspect attrayant, tout comme la rémunération souvent très compétitive. Cependant, ce poste comporte également des défis. La pression et le stress liés aux responsabilités peuvent être élevés, et la charge de travail importante. De plus, il est crucial de rester constamment à jour avec les évolutions du marché, ce qui nécessite une veille continue et une capacité d'adaptation rapide.

Études / Formation

  • Master en marketing, communication, commerce ou gestion
  • MBA en marketing
  • Diplôme d'une école de commerce avec spécialisation en marketing

Avantages et inconvénients

  • Rôle stratégique important au sein de l'entreprise
  • Variété des tâches et des projets
  • Possibilité d'influence sur la stratégie globale de l'entreprise
  • Rémunération attrayante
  • Pression et stress liés aux responsabilités
  • Charge de travail importante
  • Nécessité de constante veille et d'adaptation aux évolutions du marché