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Sous-directeur / sous-directrice comptable

Un sous-directeur / sous-directrice comptable est un professionnel qui assiste le directeur comptable dans la gestion des activités comptables d'une entreprise. Il/elle supervise la préparation des états financiers, s'assure de la conformité avec les normes comptables, participe à l'élaboration du budget et peut être impliqué(e) dans des tâches telles que l'audit interne et la gestion des risques.

Secteur d'activité

Management de groupe ou de service comptable

Code ROME - M1206

Niveau d'étude

Master

95 %

CDI

Pôle Emploi

42 %

Hommes

Pôle Emploi

Salaire débutant

1 767 €

Brut mensuel

Demandeurs d'emploi

2 190

Pôle Emploi

Offfes d'emploi

3 660

Pôle Emploi

Volume d'embauche

NA

Emplois par an

Répartition par âge

- de 25 ans
1 %
25 - 49 ans
41 %
+ de 50 ans
58 %

Compétences et qualités

  • Connaissance en comptabilité et en finance
  • Capacité d'analyse et de synthèse
  • Bonne maitrise des logiciels comptables
  • Rigueur et précision
  • Capacité de management et de leadership
  • Bonne connaissance des normes comptables internationales

Salaire

Entre 45 000 et 60 000 euros par an en France, selon l'expérience et la taille de l'entreprise.

Salaire brut à l’embauche
1 767 €
21 K€ (annuel)
Salaire brut moyen
4 830 €
58 K€ (annuel)
Salaire brut médian
4 833 €
58 K€ (annuel)
Salaire max
9 167 €
110 K€ (annuel)

Études / Formation

  • Master en comptabilité, contrôle, audit (CCA)
  • Diplôme Supérieur de Comptabilité et de Gestion (DSCG)
  • Diplôme de Comptabilité et de Gestion (DCG)
  • Expérience significative dans un poste similaire peut être requise

Avantages et inconvénients

  • Poste à responsabilité avec possibilité d'évolution
  • Participation à des décisions stratégiques de l'entreprise
  • Variété des tâches et des problématiques rencontrées
  • Pression et stress liés aux responsabilités et aux délais
  • Charge de travail importante, surtout pendant les périodes de clôture
  • Nécessité de se tenir constamment à jour des évolutions législatives et normatives