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Chef d'équipe de fabrication en industrie alimentaire

Le chef d'équipe de fabrication en industrie alimentaire est responsable de la gestion et de la supervision de l'équipe de fabrication. Il veille à la qualité des produits, au respect des normes d'hygiène et de sécurité, et à l'efficacité de la production. Il peut également être impliqué dans la planification de la production et l'amélioration des processus de fabrication.

Secteur d'activité

Encadrement d'équipe en industrie de transformation

Code ROME - H2504

Niveau d'étude

NA

87 %

CDI

Pôle Emploi

79 %

Hommes

Pôle Emploi

Salaire débutant

1 617 €

Brut mensuel

Demandeurs d'emploi

2 480

Pôle Emploi

Offfes d'emploi

150

Pôle Emploi

Volume d'embauche

NA

Emplois par an

Répartition par âge

- de 25 ans
2 %
25 - 49 ans
55 %
+ de 50 ans
43 %

Compétences et qualités

  • Compétences en gestion d'équipe
  • Connaissance des processus de fabrication alimentaire
  • Compétences en résolution de problèmes
  • Connaissance des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire
  • Capacité à travailler sous pression et à respecter les délais

Salaire

Environ 35 000 à 45 000 euros par an, selon l'expérience et la taille de l'entreprise.

Salaire brut à l’embauche
1 617 €
19 K€ (annuel)
Salaire brut moyen
2 442 €
29 K€ (annuel)
Salaire brut médian
2 365 €
28 K€ (annuel)
Salaire max
4 667 €
56 K€ (annuel)

Informations Complémentaires

Le chef d'équipe de fabrication en industrie alimentaire joue un rôle crucial dans le bon déroulement des opérations de production. En supervisant une équipe de techniciens et d'opérateurs, il s'assure que chaque étape du processus de fabrication se déroule sans accroc. Son objectif principal est de garantir que les produits finis répondent aux normes de qualité et de sécurité alimentaire les plus strictes. Pour ce faire, il doit non seulement coordonner les activités de son équipe, mais aussi surveiller les machines et équipements pour prévenir toute défaillance. La planification de la production et l'amélioration continue des processus sont également des aspects essentiels de son travail, nécessitant une vision à la fois stratégique et opérationnelle.

Pour exceller dans ce métier, plusieurs compétences sont indispensables. La gestion d'équipe est au cœur de ses responsabilités, demandant des aptitudes en leadership et en communication. Une connaissance approfondie des processus de fabrication alimentaire est également essentielle pour identifier et résoudre rapidement les problèmes qui peuvent survenir. Les normes d'hygiène et de sécurité alimentaire doivent être parfaitement maîtrisées pour garantir un environnement de travail sûr et conforme aux régulations en vigueur. La capacité à travailler sous pression et à respecter des délais serrés est également cruciale, car les interruptions de production peuvent avoir des conséquences significatives sur l'ensemble de la chaîne d'approvisionnement.

En termes de formation, un diplôme en technologie alimentaire ou en ingénierie alimentaire est souvent requis pour accéder à ce poste. Des formations complémentaires en gestion d'équipe ou en supervision industrielle peuvent également être nécessaires pour développer les compétences managériales. De plus, une certification en sécurité alimentaire ou en hygiène alimentaire est souvent exigée pour s'assurer que le chef d'équipe est bien informé des dernières normes et pratiques en matière de sécurité.

Le métier de chef d'équipe de fabrication en industrie alimentaire présente plusieurs avantages. Travailler dans un domaine en constante évolution offre des opportunités de développement professionnel et de progression de carrière. La responsabilité importante et la possibilité de prendre des décisions impactantes peuvent être très gratifiantes pour ceux qui aiment relever des défis. De plus, la diversité des secteurs de l'industrie alimentaire permet de travailler dans différents environnements, chacun avec ses propres spécificités et défis.

Cependant, ce métier comporte aussi des inconvénients. Le travail sous pression et le respect des délais peuvent être stressants, surtout en cas de problèmes de qualité ou de sécurité alimentaire. La responsabilité en cas de non-conformité des produits peut également peser lourdement sur les épaules du chef d'équipe. Enfin, les horaires de travail peuvent être irréguliers ou longs, en fonction des besoins de production et des éventuelles urgences à gérer.

Études / Formation

  • Diplôme en technologie alimentaire ou en ingénierie alimentaire
  • Formation en gestion d'équipe ou en supervision industrielle
  • Certification en sécurité alimentaire ou en hygiène alimentaire

Avantages et inconvénients

  • Opportunité de travailler dans un domaine en constante évolution
  • Responsabilité importante et possibilité de prendre des décisions impactantes
  • Possibilité de travailler dans divers secteurs de l'industrie alimentaire
  • Opportunités de carrière et de progression
  • Travail sous pression et respect des délais
  • Responsabilité en cas de problèmes de qualité ou de sécurité alimentaire
  • Horaires de travail peuvent être irréguliers ou longs

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