Bases de données
Un Chef de rayon électroménager est responsable de la gestion et de l'optimisation des ventes d'un rayon ou d'une catégorie de produits électroménagers dans un magasin. Ses missions incluent la gestion des stocks, la mise en place des promotions, l'organisation du rayon pour maximiser les ventes et l'encadrement des équipes de vente.
Secteur d'activité
Management/gestion de rayon produits non alimentaires
Code ROME - D1503
Niveau d'étude
BTS
–
92 %
CDI
Pôle Emploi
60 %
Hommes
Pôle Emploi
Salaire débutant
2 117 €
Brut mensuel
Demandeurs d'emploi
3 420
Pôle Emploi
Volume d'embauche
NA
Emplois par an
En France, le salaire moyen d'un Chef de rayon électroménager est d'environ 30 000 à 40 000 euros brut annuel.
Un Chef de rayon électroménager joue un rôle crucial dans la gestion et l'optimisation des ventes d'un rayon ou d'une catégorie de produits électroménagers au sein d'un magasin. Il est responsable de la gestion des stocks, de la mise en place des promotions, de l'organisation du rayon pour maximiser les ventes et de l'encadrement des équipes de vente. Ce poste exige une bonne connaissance des produits électroménagers, des compétences en gestion des stocks et en merchandising, ainsi qu'une capacité à manager une équipe. Les excellentes compétences en service client et la capacité à analyser les ventes et à prendre des décisions en conséquence sont également essentielles.
Pour accéder à ce poste, plusieurs parcours de formation sont possibles. Un BTS Management des Unités Commerciales, un DUT Techniques de Commercialisation, une Licence professionnelle DistriSup Management ou encore un Master en Management des Activités Commerciales sont des formations pertinentes qui préparent efficacement à ce métier. Ces cursus permettent d'acquérir les compétences nécessaires en gestion, en marketing et en management, indispensables pour réussir dans ce rôle.
Le métier de Chef de rayon électroménager présente de nombreux avantages. La variété des tâches à accomplir rend le travail dynamique et stimulant. Il existe également des possibilités d'évolution vers des postes de direction, offrant des perspectives de carrière intéressantes. Travailler en contact direct avec les clients et les produits permet de développer une expertise pointue et de jouer un rôle stratégique dans la réussite commerciale de l'entreprise.
Cependant, ce poste comporte aussi des inconvénients. La charge de travail peut être importante, avec des horaires souvent décalés, incluant le travail le week-end et les jours fériés. La responsabilité est également significative, notamment en cas de mauvais résultats de vente, ce qui peut générer une pression pour atteindre les objectifs fixés. Il est donc essentiel de faire preuve de résilience et de savoir gérer le stress pour réussir dans ce métier.