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Éducateur spécialisé / éducatrice spécialisée

L'éducateur spécialisé / l'éducatrice spécialisée accompagne au quotidien des personnes en situation de handicap, des enfants en difficulté ou des adultes en insertion. Il/elle aide ces personnes à développer leurs capacités et à s'adapter à leur environnement pour améliorer leur qualité de vie.

Secteur d'activité

Intervention socioéducative

Code ROME - K1207

Niveau d'étude

NA

50 %

CDI

Pôle Emploi

29 %

Hommes

Pôle Emploi

Salaire débutant

931 €

Brut mensuel

Demandeurs d'emploi

23 970

Pôle Emploi

Offfes d'emploi

2 470

Pôle Emploi

Volume d'embauche

NA

Emplois par an

Répartition par âge

- de 25 ans
12 %
25 - 49 ans
71 %
+ de 50 ans
16 %

Compétences et qualités

  • Capacité à travailler en équipe
  • Maîtrise des techniques d’accompagnement et de soutien
  • Connaissance des différentes pathologies et handicaps
  • Capacité à établir un diagnostic et à définir un projet d’accompagnement
  • Empathie et sens de l’écoute
  • Patience et résistance au stress
  • Capacité d’adaptation
  • Sens de l’organisation et de la responsabilité

Salaire

Le salaire moyen d'un éducateur spécialisé en France est d'environ 2000€ net par mois.

Salaire brut à l’embauche
931 €
11 K€ (annuel)
Salaire brut moyen
2 300 €
28 K€ (annuel)
Salaire brut médian
2 200 €
26 K€ (annuel)
Salaire max
3 599 €
43 K€ (annuel)

Informations Complémentaires

L'éducateur spécialisé ou l'éducatrice spécialisée joue un rôle crucial dans l'accompagnement quotidien des personnes en situation de handicap, des enfants en difficulté ou des adultes en insertion. Leur mission principale est d'aider ces individus à développer leurs capacités et à s'adapter à leur environnement afin d'améliorer leur qualité de vie. Ce métier exige une grande polyvalence et une capacité à s'adapter à des situations variées et souvent complexes.

Pour exercer ce métier, plusieurs compétences sont indispensables. La capacité à travailler en équipe est primordiale, car l'éducateur spécialisé collabore souvent avec d'autres professionnels de la santé, de l'éducation et du social. La maîtrise des techniques d’accompagnement et de soutien est également essentielle pour offrir un suivi adapté à chaque personne. Une bonne connaissance des différentes pathologies et handicaps permet de mieux comprendre les besoins spécifiques des individus accompagnés. Par ailleurs, l'éducateur spécialisé doit être capable d'établir un diagnostic précis et de définir un projet d’accompagnement personnalisé. L'empathie et le sens de l’écoute sont des qualités humaines indispensables, tout comme la patience et la résistance au stress. La capacité d’adaptation, le sens de l’organisation et de la responsabilité complètent ce tableau de compétences nécessaires pour réussir dans ce métier exigeant.

Pour devenir éducateur spécialisé, plusieurs formations sont possibles. Le Diplôme d’État d’Éducateur Spécialisé (DEES) est la voie la plus courante. D'autres diplômes comme le Diplôme d’État de Moniteur-Éducateur (DEME) ou le Diplôme d'État d’Éducateur Technique Spécialisé (DEETS) permettent également d'accéder à cette profession. Ces formations préparent les futurs éducateurs à intervenir dans des contextes variés et à répondre aux besoins spécifiques des personnes qu'ils accompagnent.

Le métier d'éducateur spécialisé présente de nombreux avantages. Il est humainement enrichissant et offre une grande diversité de profils à accompagner. Les éducateurs peuvent se spécialiser dans différents domaines tels que le handicap, l'insertion ou la protection de l’enfance, ce qui permet de diversifier les expériences professionnelles. De plus, des évolutions de carrière sont possibles, notamment vers des postes de coordination ou de direction.

Cependant, ce métier comporte aussi des inconvénients. La charge émotionnelle peut être importante, car les éducateurs sont souvent confrontés à des situations difficiles et à des personnes en grande détresse. Les horaires peuvent être décalés, incluant parfois des week-ends travaillés, ce qui peut impacter la vie personnelle. Enfin, la rémunération est souvent jugée faible par rapport à la charge de travail et aux responsabilités assumées.

Études / Formation

  • Diplôme d’État d’Éducateur Spécialisé (DEES)
  • Diplôme d’État de Moniteur-Éducateur (DEME)
  • Diplôme d'État d’Éducateur Technique Spécialisé (DEETS)

Avantages et inconvénients

  • Un métier humainement enrichissant
  • Diversité des profils accompagnés
  • Possibilité de spécialisation (handicap, insertion, protection de l’enfance)
  • Évolutions de carrière possibles
  • Charge émotionnelle importante
  • Horaires parfois décalés et week-ends travaillés
  • Rémunération faible par rapport à la charge de travail