Formalités
Outils
Lexique
Fichier métier

Aide-soignant / aide-soignante en gériatrie

L'Aide-soignant / Aide-soignante en gériatrie est un professionnel de santé qui, sous la responsabilité d'un infirmier, assure l'hygiène et le confort physique et moral des patients âgés. Il participe à l'accompagnement des personnes âgées en perte d'autonomie et contribue à leur bien-être en assurant les soins de base et en les aidant dans les activités de la vie quotidienne.

Secteur d'activité

Soins d'hygiène, de confort du patient

Code ROME - J1501

Niveau d'étude

NA

51 %

CDI

Pôle Emploi

11 %

Hommes

Pôle Emploi

Salaire débutant

950 €

Brut mensuel

Demandeurs d'emploi

50 290

Pôle Emploi

Offfes d'emploi

839

Pôle Emploi

Volume d'embauche

NA

Emplois par an

Répartition par âge

- de 25 ans
18 %
25 - 49 ans
67 %
+ de 50 ans
15 %

Compétences et qualités

  • Connaissances en soins de base
  • Maîtrise des techniques d'hygiène et de sécurité
  • Connaissance des pathologies liées à l'âge
  • Capacité à utiliser les équipements médicaux courants
  • Empathie et patience
  • Capacité d'écoute et de communication
  • Sens de l'organisation
  • Résistance physique et psychologique

Salaire

Le salaire moyen d'un Aide-soignant / Aide-soignante en gériatrie en France est d'environ 1800 euros brut par mois.

Salaire brut à l’embauche
950 €
11 K€ (annuel)
Salaire brut moyen
2 248 €
27 K€ (annuel)
Salaire brut médian
2 226 €
27 K€ (annuel)
Salaire max
3 331 €
40 K€ (annuel)

Informations Complémentaires

L'Aide-soignant / Aide-soignante en gériatrie joue un rôle crucial dans le quotidien des personnes âgées en perte d'autonomie. Sous la supervision d'un infirmier, ce professionnel de santé veille à l'hygiène et au confort physique et moral des patients âgés. Il assure les soins de base et accompagne les personnes âgées dans les activités de la vie quotidienne, contribuant ainsi à leur bien-être général.

Pour exercer ce métier, plusieurs compétences sont indispensables. Une solide connaissance des soins de base et la maîtrise des techniques d'hygiène et de sécurité sont essentielles. Il est également crucial de bien comprendre les pathologies liées à l'âge et de savoir utiliser les équipements médicaux courants. L'empathie, la patience, la capacité d'écoute et de communication sont des qualités humaines primordiales. Par ailleurs, un bon sens de l'organisation et une résistance physique et psychologique sont nécessaires pour faire face aux exigences du métier.

Pour devenir aide-soignant en gériatrie, il est nécessaire d'obtenir le Diplôme d'État d'Aide-soignant (DEAS). Une formation spécifique en gériatrie est également recommandée pour mieux appréhender les particularités de ce domaine et offrir des soins adaptés aux personnes âgées.

Le métier d'aide-soignant en gériatrie présente plusieurs avantages. Il permet un contact humain enrichissant et offre une réelle opportunité de relation d'aide. La diversité des tâches et des situations rencontrées au quotidien rend le travail varié et stimulant. De plus, ce métier est porteur et offre de nombreuses opportunités d'emploi dans différents types de structures, telles que les hôpitaux, les maisons de retraite, ou encore les services de soins à domicile.

Cependant, le métier comporte aussi des inconvénients. La charge de travail peut être importante et source de stress. Les horaires peuvent être décalés, incluant le travail le week-end et les jours fériés. La difficulté émotionnelle liée à la maladie et à la fin de vie des patients est une réalité à laquelle il faut être préparé. Enfin, les risques physiques liés au port de charges lourdes et à l'exposition à des maladies sont également à prendre en compte.

Études / Formation

  • Diplôme d'État d'Aide-soignant (DEAS)
  • Formation spécifique en gériatrie

Avantages et inconvénients

  • Contact humain et relation d'aide
  • Diversité des tâches et des situations
  • Possibilité de travailler dans différents types de structures (hôpitaux, maisons de retraite, etc.)
  • Métier porteur avec de nombreuses opportunités d'emploi
  • Charge de travail et stress
  • Horaires décalés possibles, travail le week-end et les jours fériés
  • Difficulté émotionnelle liée à la maladie et à la fin de vie
  • Risques liés au port de charges lourdes et à l'exposition à des maladies