Le monteur adjoint / la monteuse adjointe audiovisuel assiste le monteur principal dans le montage et l'édition de productions audiovisuelles. Il/elle travaille sur le découpage, le tri, l'assemblage des plans et l'ajout d'effets sonores et visuels pour créer un produit fini qui correspond à la vision du réalisateur.
Secteur d'activité
Montage audiovisuel et post-production
Code ROME - L1507
Niveau d'étude
Bac Pro
–
41 %
CDI
Pôle Emploi
71 %
Hommes
Pôle Emploi
Salaire débutant
1 948 €
Brut mensuel
Demandeurs d'emploi
10 960
Pôle Emploi
Volume d'embauche
NA
Emplois par an
Le salaire moyen d'un monteur adjoint / monteuse adjointe audiovisuel est d'environ 2000 € brut par mois en France, mais il peut varier en fonction de l'expérience et de la région.
Le monteur adjoint ou la monteuse adjointe audiovisuel joue un rôle crucial dans le processus de création de productions audiovisuelles. En collaboration étroite avec le monteur principal, il ou elle participe activement au découpage, au tri et à l'assemblage des plans, ainsi qu'à l'ajout d'effets sonores et visuels. L'objectif est de produire un contenu final qui reflète fidèlement la vision du réalisateur. Ce métier exige une maîtrise des compétences en montage vidéo et audio, ainsi qu'une bonne connaissance des logiciels de montage. Travailler en équipe est essentiel, tout comme le sens du détail, l'organisation, la créativité et la capacité à résoudre des problèmes complexes.
Pour accéder à ce métier, plusieurs parcours de formation sont possibles. Un Bac Pro Métiers de l'audiovisuel constitue une première étape, suivi par un BTS Audiovisuel option montage et postproduction. D'autres formations comme le Diplôme des métiers d'art (DMA) cinéma d'animation ou une Licence pro activités et techniques de communication spécialité techniques et activités de l'image et du son sont également des voies pertinentes pour se préparer à cette profession. Ces formations permettent d'acquérir les compétences techniques et artistiques nécessaires pour exceller dans ce domaine exigeant.
Travailler en tant que monteur adjoint ou monteuse adjointe audiovisuel présente de nombreux avantages. L'environnement de travail est particulièrement créatif, offrant l'opportunité de participer à la réalisation de productions audiovisuelles variées. C'est également une chance unique d'apprendre et de se développer en collaborant avec des professionnels expérimentés. Cependant, ce métier comporte aussi des inconvénients. Les longues heures de travail, souvent sous pression, sont courantes. Le travail se déroule principalement en salle de montage, ce qui limite les contacts avec l'extérieur. De plus, le rythme de travail peut être irrégulier, avec des périodes de forte activité qui exigent une grande disponibilité et une capacité à gérer le stress.
En somme, le métier de monteur adjoint ou monteuse adjointe audiovisuel est à la fois stimulant et exigeant. Il requiert une combinaison de compétences techniques et artistiques, ainsi qu'une grande capacité d'adaptation. Pour ceux qui sont passionnés par le montage et l'édition de contenus audiovisuels, c'est une carrière enrichissante qui offre de nombreuses opportunités de développement professionnel et personnel.