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Juge

Un juge est un professionnel du droit qui a pour rôle de trancher les litiges entre les parties et de statuer sur les affaires pénales, civiles ou administratives. Il évalue les faits, interprète les lois et rend des jugements en accord avec ces lois.

Secteur d'activité

Magistrature

Code ROME - K1904

Niveau d'étude

Master

50 %

CDI

Pôle Emploi

50 %

Hommes

Pôle Emploi

Salaire débutant

700 €

Brut mensuel

Demandeurs d'emploi

80

Pôle Emploi

Offfes d'emploi

342

Pôle Emploi

Volume d'embauche

NA

Emplois par an

Répartition par âge

- de 25 ans
13 %
25 - 49 ans
63 %
+ de 50 ans
25 %

Compétences et qualités

  • Solide connaissance du droit et de la jurisprudence
  • Capacité d'analyse et de synthèse
  • Rigueur et impartialité
  • Sens de l'écoute et du dialogue
  • Bonne élocution et capacité à rédiger des décisions claires et argumentées
  • Capacité à gérer le stress et à prendre des décisions sous pression

Salaire

Le salaire moyen d'un juge en France est d'environ 3500 euros net par mois au début de carrière et peut atteindre plus de 7000 euros en fin de carrière.

Salaire brut à l’embauche
700 €
8 K€ (annuel)
Salaire brut moyen
2 127 €
26 K€ (annuel)
Salaire brut médian
2 100 €
25 K€ (annuel)
Salaire max
3 508 €
42 K€ (annuel)

Informations Complémentaires

Un juge est un professionnel du droit qui a pour rôle de trancher les litiges entre les parties et de statuer sur les affaires pénales, civiles ou administratives. Il évalue les faits, interprète les lois et rend des jugements en accord avec ces lois.

Pour exercer ce métier, une solide connaissance du droit et de la jurisprudence est indispensable. Le juge doit posséder une capacité d'analyse et de synthèse pour évaluer les dossiers complexes qui lui sont soumis. La rigueur et l'impartialité sont des qualités essentielles pour garantir des décisions justes et équitables. De plus, un bon sens de l'écoute et du dialogue permet de comprendre les arguments des différentes parties et de mener les audiences de manière efficace. Une bonne élocution et la capacité à rédiger des décisions claires et argumentées sont également cruciales. Enfin, la capacité à gérer le stress et à prendre des décisions sous pression est primordiale, compte tenu des responsabilités inhérentes à cette fonction.

Pour devenir juge, il est nécessaire de suivre un parcours académique rigoureux. Tout d'abord, il faut obtenir un Master en droit. Ensuite, la formation à l'École Nationale de la Magistrature (ENM) est obligatoire. Cette formation spécialisée prépare les futurs juges aux différentes facettes de leur métier, en combinant des enseignements théoriques et des stages pratiques.

Le métier de juge présente plusieurs avantages. Il est intellectuellement stimulant, car il implique de résoudre des problèmes juridiques complexes et variés. En outre, le juge participe activement à la justice et à la protection des droits des citoyens, ce qui confère un sentiment de contribution significative à la société. Le statut et la reconnaissance sociale associés à cette profession sont également des aspects positifs. De plus, le juge bénéficie d'une sécurité de l'emploi, ce qui est un atout non négligeable.

Cependant, le métier de juge comporte aussi des inconvénients. La charge de travail est souvent importante, avec des dossiers nombreux et parfois très complexes à traiter. La responsabilité élevée qui accompagne cette fonction peut être source de stress, notamment en raison des conséquences des décisions prises. Les pressions liées à la prise de décision sont constantes, car il s'agit de rendre des jugements qui peuvent impacter significativement la vie des personnes concernées. Enfin, le juge est fréquemment exposé à des situations difficiles ou conflictuelles, ce qui peut être émotionnellement éprouvant.

Études / Formation

  • Master en droit
  • Formation à l'École Nationale de la Magistrature (ENM)

Avantages et inconvénients

  • Métier intellectuellement stimulant
  • Participation active à la justice et à la protection des droits des citoyens
  • Statut et reconnaissance sociale
  • Sécurité de l'emploi
  • Charge de travail importante
  • Responsabilité élevée
  • Pressions liées à la prise de décision
  • Exposition à des situations difficiles ou conflictuelles