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Chef de service pénitentiaire

Le Chef de service pénitentiaire est un professionnel qui assure la direction d'une unité locale au sein d'une prison. Il est responsable de la gestion du personnel, de l'organisation des activités et de la sécurité des détenus et du personnel.

Secteur d'activité

Management de la sécurité publique

Code ROME - K1704

Niveau d'étude

NA

75 %

CDI

Pôle Emploi

65 %

Hommes

Pôle Emploi

Salaire débutant

2 200 €

Brut mensuel

Demandeurs d'emploi

230

Pôle Emploi

Offfes d'emploi

997

Pôle Emploi

Volume d'embauche

NA

Emplois par an

Répartition par âge

- de 25 ans
30 %
25 - 49 ans
52 %
+ de 50 ans
17 %

Compétences et qualités

  • Leadership
  • Gestion du stress
  • Capacité à prendre des décisions rapides et efficaces
  • Compétences en gestion des ressources humaines
  • Bonne connaissance du droit pénal et du système judiciaire
  • Sens de l'organisation et de la rigueur

Salaire

Environ 2500 € net par mois pour un débutant, pouvant aller jusqu'à 4000 € net avec de l'expérience.

Salaire brut à l’embauche
2 200 €
26 K€ (annuel)
Salaire brut moyen
3 300 €
40 K€ (annuel)
Salaire brut médian
3 250 €
39 K€ (annuel)
Salaire max
4 800 €
58 K€ (annuel)

Informations Complémentaires

Le Chef de service pénitentiaire assure la direction d'une unité locale au sein d'une prison. Il est responsable de la gestion du personnel, de l'organisation des activités et de la sécurité des détenus et du personnel. Ce rôle exige un leadership fort, une capacité à gérer le stress, ainsi qu'une aptitude à prendre des décisions rapides et efficaces. Les compétences en gestion des ressources humaines sont essentielles, tout comme une bonne connaissance du droit pénal et du système judiciaire. Le sens de l'organisation et la rigueur sont également des qualités indispensables pour réussir dans ce poste.

Pour accéder à ce métier, il est nécessaire de posséder un diplôme de l'École Nationale d'Administration Pénitentiaire (ENAP) et de réussir le concours de l'administration pénitentiaire. Ces formations permettent d'acquérir les connaissances et compétences nécessaires pour exercer les responsabilités inhérentes à ce poste.

Le poste de Chef de service pénitentiaire présente plusieurs avantages. La responsabilité importante et la variété des missions offrent un cadre de travail stimulant. De plus, il existe une possibilité d'évolution rapide en interne, ce qui peut être très motivant pour les professionnels ambitieux. En tant que fonctionnaire, la sécurité de l'emploi est un atout considérable. Le contact humain et le sens du service public sont également des aspects valorisants de ce métier.

Cependant, ce poste comporte aussi des inconvénients. Travailler dans un environnement difficile et stressant est une réalité quotidienne. Les risques liés à la sécurité sont omniprésents, et il est crucial de rester vigilant en permanence. Les horaires irréguliers, ainsi que le travail les week-ends et jours fériés, peuvent impacter la vie personnelle et familiale. Enfin, la charge de travail importante peut parfois être difficile à gérer.

Études / Formation

  • Diplôme de l'École Nationale d'Administration Pénitentiaire (ENAP)
  • Concours de l'administration pénitentiaire

Avantages et inconvénients

  • Responsabilité importante et variété des missions
  • Possibilité d'évolution rapide en interne
  • Sécurité de l'emploi en tant que fonctionnaire
  • Contact humain et sens du service public
  • Travail dans un environnement difficile et stressant
  • Risques liés à la sécurité
  • Horaires irréguliers et travail les week-ends et jours fériés
  • Charge de travail importante