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Agent / agente d'encadrement en production de matériels électriques

L'agent / agente d'encadrement en production de matériels électriques est responsable de piloter une unité de production. Il/elle organise et coordonne l'activité de production, supervise les opérations de maintenance et s'assure de la qualité des produits finis. Il/elle gère également les ressources humaines de son unité, en assurant notamment la formation et le suivi du personnel.

Secteur d'activité

Encadrement de production de matériel électrique et électronique

Code ROME - H2501

Niveau d'étude

Licence

90 %

CDI

Pôle Emploi

76 %

Hommes

Pôle Emploi

Salaire débutant

1 767 €

Brut mensuel

Demandeurs d'emploi

250

Pôle Emploi

Offfes d'emploi

33

Pôle Emploi

Volume d'embauche

NA

Emplois par an

Répartition par âge

- de 25 ans
8 %
25 - 49 ans
52 %
+ de 50 ans
36 %

Compétences et qualités

  • Connaissance des principes de production de matériel électrique
  • Capacité à superviser des équipes
  • Compétences en gestion de projet
  • Bonne compréhension des normes de qualité et de sécurité
  • Leadership
  • Esprit d'analyse
  • Capacité à résoudre les problèmes
  • Gestion du stress
  • Bonne communication

Salaire

Environ 35 000 à 45 000 euros par an

Salaire brut à l’embauche
1 767 €
21 K€ (annuel)
Salaire brut moyen
2 276 €
27 K€ (annuel)
Salaire brut médian
2 184 €
26 K€ (annuel)
Salaire max
3 000 €
36 K€ (annuel)

Informations Complémentaires

L'agent ou l'agente d'encadrement en production de matériels électriques joue un rôle central dans le bon fonctionnement d'une unité de production. Ce professionnel est chargé de piloter l'ensemble des opérations de production, en veillant à ce que chaque étape se déroule sans accroc. Il ou elle doit organiser et coordonner les différentes activités, tout en supervisant les opérations de maintenance pour garantir la continuité et l'efficacité de la production. La qualité des produits finis est une priorité, et l'agent d'encadrement doit s'assurer que les normes de qualité et de sécurité sont scrupuleusement respectées.

En plus de ses responsabilités techniques, l'agent d'encadrement en production de matériels électriques doit également gérer les ressources humaines de son unité. Cela inclut la formation et le suivi du personnel, afin de s'assurer que chaque membre de l'équipe possède les compétences nécessaires pour accomplir ses tâches. Le leadership est une compétence clé dans ce rôle, car il est essentiel de motiver et de diriger les équipes pour atteindre les objectifs de production.

Les compétences requises pour ce poste sont variées et incluent une connaissance approfondie des principes de production de matériel électrique, la capacité à superviser des équipes, et des compétences en gestion de projet. Une bonne compréhension des normes de qualité et de sécurité est également indispensable. L'esprit d'analyse et la capacité à résoudre les problèmes sont des atouts majeurs, tout comme la gestion du stress et une bonne communication.

Pour accéder à ce poste, plusieurs parcours de formation sont possibles. Un diplôme d'ingénieur en électricité ou en électronique, une licence professionnelle en génie électrique et informatique industrielle, ou un master en génie électrique sont autant de voies qui peuvent mener à cette carrière. Ces formations permettent d'acquérir les connaissances techniques nécessaires et de développer les compétences en gestion et en leadership requises pour ce rôle.

Le métier d'agent d'encadrement en production de matériels électriques présente de nombreux avantages. La variété des tâches permet de ne jamais s'ennuyer et d'acquérir une expérience riche et diversifiée. De plus, il est possible de travailler dans différents secteurs industriels, offrant ainsi de nombreuses opportunités de carrière et d'évolution. Cependant, ce poste comporte également des inconvénients. La responsabilité de la production peut être source de stress, et les horaires peuvent parfois être décalés. La pression pour respecter les délais de production est également un défi à relever.

Études / Formation

  • Diplôme d'ingénieur en électricité ou en électronique
  • Licence professionnelle en génie électrique et informatique industrielle
  • Master en génie électrique

Avantages et inconvénients

  • Variété des tâches
  • Possibilité de travailler dans différents secteurs industriels
  • Responsabilités importantes
  • Opportunités de carrière et d'évolution
  • Stress lié à la responsabilité de la production
  • Horaires parfois décalés
  • Pression pour respecter les délais de production