Bases de données
Le chef d'équipe plombier / plombière est un professionnel qualifié qui supervise une équipe de plombiers. Il est responsable de la planification des travaux, de la gestion de l'équipe et de l'assurance de la qualité du travail effectué. Il doit également être capable d'intervenir directement sur les installations de plomberie pour des réparations, des entretiens ou des installations complètes.
Secteur d'activité
Installation d'équipements sanitaires et thermiques
Code ROME - F1603
Niveau d'étude
CAP
–
38 %
CDI
Pôle Emploi
99 %
Hommes
Pôle Emploi
Salaire débutant
1 668 €
Brut mensuel
Demandeurs d'emploi
33 210
Pôle Emploi
Volume d'embauche
NA
Emplois par an
Le salaire moyen d'un chef d'équipe plombier varie en fonction de l'expérience et de la région, mais se situe généralement entre 2 000 et 2 800 euros brut par mois.
Le chef d'équipe plombier / plombière est un professionnel qualifié qui supervise une équipe de plombiers. Il est responsable de la planification des travaux, de la gestion de l'équipe et de l'assurance de la qualité du travail effectué. Il doit également être capable d'intervenir directement sur les installations de plomberie pour des réparations, des entretiens ou des installations complètes.
Pour exceller dans ce métier, il est indispensable de posséder des compétences techniques en plomberie et chauffage. La capacité à gérer une équipe est tout aussi cruciale, tout comme celle de planifier et organiser le travail de manière efficace. Une excellente communication est nécessaire pour coordonner les efforts de l'équipe et assurer une bonne relation avec les clients. Le respect des délais et des budgets est une autre compétence clé, tout comme la connaissance des normes de sécurité sur les chantiers.
En termes de formation, plusieurs parcours sont possibles. Un CAP installateur sanitaire constitue une première étape. Un Bac pro technicien en installation des systèmes énergétiques et climatiques offre une formation plus approfondie, tandis qu'un BTS fluides, énergies, domotique permet d'acquérir des compétences encore plus spécialisées. Une expérience professionnelle en tant que plombier est également essentielle pour accéder à ce poste de responsabilité.
Le métier de chef d'équipe plombier / plombière présente plusieurs avantages. La variété des tâches et des projets permet de ne jamais s'ennuyer. Les opportunités de gestion d'équipe offrent une dimension managériale enrichissante. Le travail se fait à la fois en intérieur et en extérieur, ce qui permet de varier les environnements de travail. De plus, il existe des possibilités d'évolution de carrière vers des postes de direction.
Cependant, ce métier comporte aussi des inconvénients. Le travail physique peut parfois être difficile et exigeant. Les risques d'exposition à des dangers tels que les chutes, les brûlures et les coupures sont réels. Les horaires peuvent être irréguliers et longs, ce qui peut impacter la vie personnelle. Enfin, le stress lié à la gestion des délais et des imprévus est un aspect à ne pas négliger.