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Chef d'équipe chauffagiste

Le chef d'équipe chauffagiste supervise et coordonne les activités de son équipe de chauffagistes. Il est responsable de l'installation, de la réparation et de l'entretien des systèmes de chauffage, de ventilation et de climatisation. Il doit également s'assurer que tous les travaux sont effectués conformément aux normes de sécurité et de qualité.

Secteur d'activité

Installation d'équipements sanitaires et thermiques

Code ROME - F1603

Niveau d'étude

CAP

38 %

CDI

Pôle Emploi

99 %

Hommes

Pôle Emploi

Salaire débutant

1 764 €

Brut mensuel

Demandeurs d'emploi

33 210

Pôle Emploi

Offfes d'emploi

234

Pôle Emploi

Volume d'embauche

NA

Emplois par an

Répartition par âge

- de 25 ans
16 %
25 - 49 ans
67 %
+ de 50 ans
17 %

Compétences et qualités

  • Compétences en gestion d'équipe
  • Connaissance approfondie des systèmes de chauffage, de ventilation et de climatisation
  • Capacité à lire et à interpréter les plans et les spécifications techniques
  • Compétences en résolution de problèmes
  • Connaissance des normes de sécurité et de qualité

Salaire

Le salaire moyen pour un chef d'équipe chauffagiste en France est d'environ 30 000 à 35 000 euros par an.

Salaire brut à l’embauche
1 764 €
21 K€ (annuel)
Salaire brut moyen
2 534 €
30 K€ (annuel)
Salaire brut médian
2 500 €
30 K€ (annuel)
Salaire max
4 167 €
50 K€ (annuel)

Informations Complémentaires

Le chef d'équipe chauffagiste joue un rôle crucial dans la supervision et la coordination des activités de son équipe de chauffagistes. Il est chargé de l'installation, de la réparation et de l'entretien des systèmes de chauffage, de ventilation et de climatisation. En plus de ces responsabilités techniques, il doit veiller à ce que tous les travaux soient réalisés conformément aux normes de sécurité et de qualité en vigueur. Cette double casquette technique et managériale exige une grande rigueur et un sens aigu des responsabilités.

Pour exceller dans ce poste, plusieurs compétences sont indispensables. Tout d'abord, des compétences en gestion d'équipe sont essentielles pour coordonner efficacement les membres de l'équipe et assurer une répartition optimale des tâches. Une connaissance approfondie des systèmes de chauffage, de ventilation et de climatisation est également nécessaire pour pouvoir intervenir sur différents types d'installations et résoudre les problèmes techniques qui peuvent survenir. La capacité à lire et à interpréter les plans et les spécifications techniques est un atout majeur, tout comme les compétences en résolution de problèmes qui permettent de trouver rapidement des solutions adaptées aux situations rencontrées sur le terrain. Enfin, une connaissance des normes de sécurité et de qualité est impérative pour garantir la conformité des travaux réalisés.

En termes de formation, plusieurs parcours peuvent mener à ce poste. Un CAP Installateur thermique constitue une première étape, mais un Bac professionnel Technicien de maintenance des systèmes énergétiques et climatiques ou un Bac professionnel Technicien du froid et du conditionnement de l'air offrent une formation plus complète. Pour ceux qui souhaitent approfondir leurs connaissances, un BTS Fluides, énergies, domotique est une option intéressante qui permet d'acquérir des compétences techniques avancées et une meilleure compréhension des systèmes énergétiques et climatiques.

Le métier de chef d'équipe chauffagiste présente de nombreux avantages. La variété des tâches et des projets permet de ne jamais s'ennuyer et de constamment relever de nouveaux défis. La possibilité de travailler dans différents environnements, que ce soit des bâtiments résidentiels, commerciaux ou industriels, offre une grande diversité dans le quotidien professionnel. La responsabilité et l'autonomie dans le travail sont également des aspects valorisants de ce poste, tout comme la demande constante pour ce type de compétences, qui assure une certaine stabilité de l'emploi.

Cependant, ce métier comporte aussi quelques inconvénients. Le travail peut être parfois physique et exigeant, nécessitant une bonne condition physique pour pouvoir intervenir dans des conditions parfois difficiles. Les conditions de travail peuvent en effet être rudes, avec des interventions en hauteur ou dans des environnements aux températures froides. De plus, le respect des délais peut générer une certaine pression, surtout lorsque les projets sont urgents ou complexes.

Études / Formation

  • CAP Installateur thermique
  • Bac professionnel Technicien de maintenance des systèmes énergétiques et climatiques
  • Bac professionnel Technicien du froid et du conditionnement de l'air
  • BTS Fluides, énergies, domotique

Avantages et inconvénients

  • Variété des tâches et des projets
  • Possibilité de travailler dans différents environnements
  • Responsabilité et autonomie dans le travail
  • Demande constante pour ce type de compétences
  • Travail parfois physique et exigeant
  • Les conditions de travail peuvent être difficiles (travail en hauteur, températures froides)
  • Travail parfois sous pression pour respecter les délais