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Directeur / directrice d'exploitation aéroportuaire

Le directeur d'escale et d'exploitation aéroportuaire supervise toutes les opérations sur le terrain liées à l'exploitation d'un aéroport. Il est responsable de la coordination des activités des différentes équipes, de la gestion des incidents et de la conformité aux règlements de l'aviation. Il est aussi chargé de veiller à la sécurité et au confort des passagers.

Secteur d'activité

Direction d'escale et exploitation aéroportuaire

Code ROME - N2205

Niveau d'étude

Master

100 %

CDI

Pôle Emploi

66 %

Hommes

Pôle Emploi

Salaire débutant

795 €

Brut mensuel

Demandeurs d'emploi

290

Pôle Emploi

Offfes d'emploi

133

Pôle Emploi

Volume d'embauche

NA

Emplois par an

Répartition par âge

- de 25 ans
3 %
25 - 49 ans
41 %
+ de 50 ans
52 %

Compétences et qualités

  • Connaissance de l'industrie aéronautique
  • Gestion de projet
  • Gestion des opérations
  • Gestion budgétaire
  • Connaissance des normes de sécurité aéroportuaire
  • Leadership
  • Capacité à communiquer efficacement
  • Capacité à prendre des décisions dans un environnement à haute pression
  • Capacité à gérer une équipe

Salaire

Le salaire moyen d'un Directeur / Directrice d'exploitation aéroportuaire en France est d'environ 60 000 euros brut par an.

Salaire brut à l’embauche
795 €
10 K€ (annuel)
Salaire brut moyen
3 237 €
39 K€ (annuel)
Salaire brut médian
3 000 €
36 K€ (annuel)
Salaire max
5 833 €
70 K€ (annuel)

Informations Complémentaires

Le directeur d'escale et d'exploitation aéroportuaire joue un rôle crucial dans le bon fonctionnement d'un aéroport. Il supervise toutes les opérations sur le terrain, assurant la coordination des activités des différentes équipes, la gestion des incidents et la conformité aux règlements de l'aviation. Sa mission principale est de garantir la sécurité et le confort des passagers, tout en veillant à ce que les opérations se déroulent sans accroc.

Pour exceller dans ce métier, une connaissance approfondie de l'industrie aéronautique est indispensable. Le directeur doit maîtriser la gestion de projet et des opérations, ainsi que la gestion budgétaire. Une solide compréhension des normes de sécurité aéroportuaire est également essentielle. En termes de compétences personnelles, le leadership est primordial, tout comme la capacité à communiquer efficacement et à prendre des décisions dans un environnement à haute pression. La gestion d'équipe est une autre compétence clé, car le directeur doit coordonner les efforts de nombreuses personnes pour assurer le bon déroulement des opérations.

Les études et la formation nécessaires pour accéder à ce poste sont variées. Un diplôme d'ingénieur en aéronautique est souvent requis, ainsi qu'un master en gestion des transports et logistique aéroportuaire. Des formations spécifiques en gestion de l'aviation et en gestion de la sécurité aéroportuaire sont également très appréciées. Ces qualifications permettent au directeur d'acquérir les connaissances techniques et les compétences managériales nécessaires pour gérer efficacement un aéroport.

Le métier de directeur d'exploitation aéroportuaire présente à la fois des avantages et des inconvénients. Parmi les avantages, on peut citer la diversité des tâches et des problématiques à gérer, ainsi que la possibilité de travailler dans un secteur dynamique et international. Le poste est également très responsabilisant, offrant de nombreuses opportunités de développement professionnel. Cependant, il comporte aussi des aspects plus contraignants. Le stress lié au respect des délais et à la sécurité est omniprésent, et les horaires peuvent être irréguliers, incluant souvent du travail le week-end. La gestion de crises potentielles est également une réalité à laquelle le directeur doit être préparé.

Études / Formation

  • Diplôme d'ingénieur en aéronautique
  • Master en gestion des transports et logistique aéroportuaire
  • Formation en gestion de l'aviation
  • Formation en gestion de la sécurité aéroportuaire

Avantages et inconvénients

  • Poste à responsabilités
  • Diversité des tâches et des problématiques
  • Travail dans un secteur dynamique et international
  • Stress lié au respect des délais et à la sécurité
  • Horaires irréguliers et travail le week-end
  • Gestion de crises potentielles