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Chef d'équipe de laveurs de vitres

Le Chef d'équipe de laveurs de vitres est responsable de coordonner et de superviser les activités de nettoyage des vitres d'un bâtiment ou d'un ensemble de bâtiments. Il planifie les tâches, assure la sécurité de son équipe, contrôle la qualité du travail effectué et sert de liaison entre les laveurs de vitres et la direction de l'entreprise.

Secteur d'activité

Lavage de vitres

Code ROME - K2202

Niveau d'étude

CAP

60 %

CDI

Pôle Emploi

96 %

Hommes

Pôle Emploi

Salaire débutant

2 106 €

Brut mensuel

Demandeurs d'emploi

1 140

Pôle Emploi

Offfes d'emploi

3

Pôle Emploi

Volume d'embauche

NA

Emplois par an

Répartition par âge

- de 25 ans
4 %
25 - 49 ans
55 %
+ de 50 ans
40 %

Compétences et qualités

  • Connaissances des techniques de lavage de vitres
  • Compétences en gestion d'équipe
  • Savoir utiliser les équipements de nettoyage et de sécurité
  • Sens des responsabilités
  • Bonne condition physique
  • Capacité à travailler en hauteur
  • Sens du détail
  • Capacité à communiquer efficacement

Salaire

Entre 2000 et 2500 euros bruts par mois selon l'expérience et la localisation

Salaire brut à l’embauche
2 106 €
25 K€ (annuel)
Salaire brut moyen
2 180 €
26 K€ (annuel)
Salaire brut médian
2 107 €
25 K€ (annuel)
Salaire max
2 400 €
29 K€ (annuel)

Informations Complémentaires

Le Chef d'équipe de laveurs de vitres joue un rôle crucial dans le bon déroulement des opérations de nettoyage des vitres. Il est chargé de coordonner et de superviser les activités de son équipe, en veillant à ce que chaque tâche soit exécutée de manière efficace et sécurisée. Sa mission principale consiste à planifier les tâches quotidiennes, à s'assurer que les normes de sécurité sont respectées et à contrôler la qualité du travail effectué. En outre, il sert de lien entre les laveurs de vitres et la direction de l'entreprise, garantissant ainsi une communication fluide et efficace.

Pour exceller dans ce métier, plusieurs compétences sont indispensables. Une connaissance approfondie des techniques de lavage de vitres est essentielle, tout comme des compétences en gestion d'équipe. Le Chef d'équipe doit également savoir utiliser les équipements de nettoyage et de sécurité de manière adéquate. Un sens aigu des responsabilités, une bonne condition physique et la capacité à travailler en hauteur sont également requis. Le sens du détail et la capacité à communiquer efficacement complètent ce profil exigeant.

En termes de formation, plusieurs parcours peuvent mener à ce métier. Un CAP Agent de propreté et d'hygiène ou un Bac pro Hygiène et environnement constituent des bases solides. De plus, une formation spécifique au travail en hauteur est souvent nécessaire pour assurer la sécurité de l'équipe lors des interventions sur des bâtiments de grande hauteur.

Le métier de Chef d'équipe de laveurs de vitres présente à la fois des avantages et des inconvénients. Travailler en extérieur et la diversité des lieux de travail sont des aspects attrayants pour ceux qui aiment le changement et le grand air. Les responsabilités de gestion d'équipe et les possibilités d'évolution professionnelle ajoutent également à l'attrait de ce poste. Cependant, le travail est physique et parfois à risque, notamment en raison du travail en hauteur et des conditions météorologiques variables. Les horaires peuvent également être décalés, ce qui peut représenter un défi pour l'équilibre entre vie professionnelle et vie personnelle.

Études / Formation

  • CAP Agent de propreté et d'hygiène
  • Bac pro Hygiène et environnement
  • Formation spécifique au travail en hauteur

Avantages et inconvénients

  • Travailler en extérieur
  • Diversité des lieux de travail
  • Responsabilités de gestion d'équipe
  • Possibilité d'évolution professionnelle
  • Travail physique et parfois à risque
  • Travail en hauteur
  • Sujets aux conditions météorologiques
  • Horaires parfois décalés