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Assistant / assistante de cabinet juridique

Un(e) Assistant(e) de cabinet juridique est un professionnel qui apporte un soutien administratif à un avocat ou à une équipe d'avocats. Ses tâches peuvent inclure la gestion des dossiers, la programmation des rendez-vous, la préparation des documents juridiques, la correspondance et d'autres tâches de bureau générales.

Secteur d'activité

Collaboration juridique

Code ROME - K1902

Niveau d'étude

Bac

82 %

CDI

Pôle Emploi

19 %

Hommes

Pôle Emploi

Salaire débutant

735 €

Brut mensuel

Demandeurs d'emploi

7 820

Pôle Emploi

Offfes d'emploi

145

Pôle Emploi

Volume d'embauche

NA

Emplois par an

Répartition par âge

- de 25 ans
17 %
25 - 49 ans
64 %
+ de 50 ans
19 %

Compétences et qualités

  • Compétences en organisation et gestion du temps
  • Compétences en communication écrite et verbale
  • Familiarité avec les termes juridiques et les pratiques juridiques
  • Compétences en informatique, en particulier avec les logiciels de traitement de texte et de gestion de base de données
  • Capacité à travailler en équipe et de manière autonome
  • Attention aux détails et précision dans le travail

Salaire

Le salaire moyen d'un(e) assistant(e) de cabinet juridique en France est d'environ 25 000 à 30 000 euros par an.

Salaire brut à l’embauche
735 €
9 K€ (annuel)
Salaire brut moyen
2 271 €
27 K€ (annuel)
Salaire brut médian
2 250 €
27 K€ (annuel)
Salaire max
4 487 €
54 K€ (annuel)

Informations Complémentaires

Un(e) Assistant(e) de cabinet juridique est un professionnel qui apporte un soutien administratif à un avocat ou à une équipe d'avocats. Ses tâches peuvent inclure la gestion des dossiers, la programmation des rendez-vous, la préparation des documents juridiques, la correspondance et d'autres tâches de bureau générales.

Pour exceller dans ce rôle, plusieurs compétences sont essentielles. Une organisation et une gestion du temps impeccables sont cruciales pour jongler avec les multiples responsabilités. Les compétences en communication, tant écrites que verbales, sont également primordiales pour assurer une correspondance claire et efficace. Une familiarité avec les termes et pratiques juridiques est nécessaire pour comprendre et préparer les documents juridiques. De plus, des compétences en informatique, notamment avec les logiciels de traitement de texte et de gestion de base de données, sont indispensables. La capacité à travailler en équipe tout en étant capable de gérer des tâches de manière autonome est également valorisée. Enfin, une attention aux détails et une grande précision dans le travail sont des qualités incontournables pour éviter les erreurs dans les documents juridiques.

En termes de formation, un baccalauréat en droit est souvent requis, bien que certains postes puissent être accessibles avec un diplôme d'assistant juridique ou une formation en secrétariat juridique ou en administration de bureau. Ces formations permettent d'acquérir les connaissances et compétences nécessaires pour soutenir efficacement les avocats dans leurs tâches quotidiennes.

Le poste d'assistant(e) de cabinet juridique présente plusieurs avantages. Travailler dans un environnement professionnel et intellectuellement stimulant est l'un des principaux attraits de ce métier. De plus, il offre la possibilité d'apprendre sur divers aspects du droit et des procédures juridiques, ce qui peut être très enrichissant pour ceux qui s'intéressent à ce domaine. La variété des tâches à effectuer contribue également à rendre le travail plus intéressant et moins monotone.

Cependant, ce métier comporte aussi des inconvénients. Le travail peut être stressant, surtout lorsqu'il y a des délais serrés à respecter. Une grande partie des tâches est de nature administrative, ce qui peut être perçu comme monotone par certains. De plus, il peut être nécessaire de travailler de longues heures, en particulier lors de périodes de forte activité.

Études / Formation

  • Baccalauréat en droit
  • Diplôme d'assistant juridique
  • Formation en secrétariat juridique ou en administration de bureau

Avantages et inconvénients

  • Opportunité de travailler dans un environnement professionnel et intellectuellement stimulant
  • Possibilité d'apprendre sur divers aspects du droit et des procédures juridiques
  • Variété des tâches à effectuer, ce qui peut rendre le travail plus intéressant
  • Le travail peut être stressant, en particulier lorsqu'il y a des délais serrés
  • Une grande partie du travail est de nature administrative et peut donc être considérée comme monotone
  • Peut nécessiter de longues heures de travail