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Employé familial / employée familiale de maison

Un employé familial ou une employée familiale de maison est une personne qui travaille au sein d'un foyer privé pour effectuer diverses tâches ménagères, y compris le nettoyage, la cuisine, le repassage et parfois la garde d'enfants. Ils peuvent également être responsables de la gestion des courses et des rendez-vous.

Secteur d'activité

Services domestiques

Code ROME - K1304

Niveau d'étude

CAP

–

73 %

CDI

Pôle Emploi

4 %

Hommes

Pôle Emploi

Salaire débutant

1 010 €

Brut mensuel

Demandeurs d'emploi

129 290

Pôle Emploi

Offfes d'emploi

17 506

Pôle Emploi

Volume d'embauche

NA

Emplois par an

Répartition par âge

- de 25 ans
5 %
25 - 49 ans
51 %
+ de 50 ans
44 %

Compétences et qualités

  • Capacité à effectuer des tâches ménagères de manière efficace
  • Bonne organisation et gestion du temps
  • Honnêteté et fiabilité
  • Compétences en communication
  • Capacité à travailler de manière autonome
  • Connaissance des techniques de nettoyage et d'hygiène

Salaire

Le salaire moyen d'un employé familial ou d'une employée familiale de maison en France est d'environ 19 000 euros par an, mais cela peut varier en fonction de l'employeur et des heures travaillées.

Salaire brut à l’embauche
1 010 €
12 K€ (annuel)
Salaire brut moyen
2 022 €
24 K€ (annuel)
Salaire brut médian
1 911 €
23 K€ (annuel)
Salaire max
3 500 €
42 K€ (annuel)

Études / Formation

Aucun diplôme spécifique n'est généralement requis, bien qu'une expérience dans le domaine du ménage ou du service à la personne peut être un avantage. Des formations telles que le CAP Assistant technique en milieu familial et collectif ou le BEP Carrières sanitaires et sociales peuvent être utiles.

Avantages et inconvénients

  • Flexibilité horaire
  • Possibilité de travailler de manière autonome
  • Possibilité de tisser des liens étroits avec les familles
  • Le travail peut être physiquement exigeant
  • Les heures peuvent être irrégulières
  • Peu d'opportunités de progression de carrière

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