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Ambulancier hospitalier / ambulancière hospitalière

L'ambulancier hospitalier ou ambulancière hospitalière est un professionnel de la santé qui assure le transport de patients vers les établissements de soins. Il veille au bien-être et à la sécurité des patients pendant le transport, effectue des interventions d'urgence si nécessaire et assure le suivi des informations médicales du patient.

Secteur d'activité

Conduite de véhicules sanitaires

Code ROME - J1305

Niveau d'étude

NA

70 %

CDI

Pôle Emploi

68 %

Hommes

Pôle Emploi

Salaire débutant

2 150 €

Brut mensuel

Demandeurs d'emploi

10 810

Pôle Emploi

Offfes d'emploi

2

Pôle Emploi

Volume d'embauche

NA

Emplois par an

Répartition par âge

- de 25 ans
9 %
25 - 49 ans
73 %
+ de 50 ans
18 %

Compétences et qualités

  • Capacité à travailler en équipe
  • Bonne condition physique
  • Sens du relationnel et de l'écoute
  • Réactivité et capacité à gérer les situations d'urgence
  • Bonne connaissance des règles d'hygiène et de sécurité

Salaire

Environ 2000€ brut par mois en France.

Salaire brut à l’embauche
2 150 €
26 K€ (annuel)
Salaire brut moyen
2 350 €
28 K€ (annuel)
Salaire brut médian
2 151 €
26 K€ (annuel)
Salaire max
2 800 €
34 K€ (annuel)

Informations Complémentaires

L'ambulancier hospitalier ou ambulancière hospitalière joue un rôle crucial dans le système de santé en assurant le transport des patients vers les établissements de soins. Ce professionnel de la santé veille non seulement au bien-être et à la sécurité des patients pendant le transport, mais il est également capable d'effectuer des interventions d'urgence si nécessaire. En outre, il assure le suivi des informations médicales du patient, garantissant ainsi une continuité des soins de qualité.

Pour exceller dans ce métier, plusieurs compétences sont indispensables. La capacité à travailler en équipe est primordiale, car l'ambulancier collabore souvent avec d'autres professionnels de la santé. Une bonne condition physique est également essentielle, étant donné que le transport de patients peut être physiquement exigeant. Le sens du relationnel et de l'écoute permet de rassurer et de communiquer efficacement avec les patients et leurs familles. La réactivité et la capacité à gérer les situations d'urgence sont cruciales pour intervenir rapidement et efficacement en cas de besoin. Enfin, une bonne connaissance des règles d'hygiène et de sécurité est nécessaire pour protéger à la fois les patients et le personnel soignant.

Pour devenir ambulancier hospitalier, il est nécessaire d'obtenir le Diplôme d'État d'Ambulancier (DEA). En complément, la formation aux gestes et soins d'urgence niveau 2 (AFGSU 2) est requise, ainsi que l'attestation de formation aux gestes et soins d’urgence. Ces formations permettent d'acquérir les compétences techniques et pratiques indispensables pour exercer ce métier avec professionnalisme et efficacité.

Le métier d'ambulancier hospitalier présente plusieurs avantages. Il offre la possibilité de participer activement à l'aide et au soin des personnes en difficulté, ce qui peut être extrêmement gratifiant sur le plan humain. La variété des situations rencontrées au quotidien rend le travail stimulant et enrichissant. De plus, il existe des possibilités d'évolution vers des postes à responsabilité, permettant ainsi de progresser dans sa carrière.

Cependant, ce métier comporte également des inconvénients. Les horaires irréguliers et le travail de nuit peuvent être contraignants et impacter la vie personnelle. Le stress lié aux situations d'urgence est une réalité quotidienne, nécessitant une grande capacité à gérer la pression. Enfin, l'exposition à des risques sanitaires est un aspect non négligeable, nécessitant une vigilance constante et le respect strict des protocoles de sécurité.

Études / Formation

  • Diplôme d'État d'Ambulancier (DEA)
  • Formation aux gestes et soins d'urgence niveau 2 (AFGSU 2)
  • Attestation de formation aux gestes et soins d’urgence

Avantages et inconvénients

  • Participation active à l'aide et au soin des personnes en difficulté
  • Variété des situations rencontrées
  • Possibilité d'évoluer vers des postes à responsabilité
  • Horaires irréguliers et travail de nuit
  • Stress lié aux situations d'urgence
  • Exposition à des risques sanitaires