Le Directeur / Directrice de plongée est la personne responsable de la sécurité et de la bonne organisation des plongées. Il/Elle planifie, coordonne et supervise toutes les activités de plongée, veille au respect des normes de sécurité et peut également être amené(e) à former des plongeurs.
Secteur d'activité
Intervention en milieu subaquatique
Code ROME - I1502
Niveau d'étude
NA
–
66 %
CDI
Pôle Emploi
88 %
Hommes
Pôle Emploi
Salaire débutant
1 667 €
Brut mensuel
Demandeurs d'emploi
920
Pôle Emploi
Volume d'embauche
NA
Emplois par an
Le salaire moyen d'un Directeur / Directrice de plongée varie en fonction de l'expérience et du lieu de travail, mais est généralement entre 2000 et 3000 euros par mois.
Le Directeur ou la Directrice de plongée joue un rôle crucial dans le domaine de la plongée sous-marine. En tant que garant de la sécurité et de l'organisation des plongées, cette personne assume une multitude de responsabilités qui vont bien au-delà de la simple supervision des activités sous-marines. La planification minutieuse des plongées, la coordination des équipes et la supervision des opérations sont au cœur de ses missions. En outre, il ou elle doit s'assurer que toutes les normes de sécurité sont scrupuleusement respectées, ce qui implique une vigilance constante et une connaissance approfondie des protocoles de sécurité.
Pour exceller dans ce rôle, une maîtrise parfaite des techniques de plongée est indispensable. Le Directeur ou la Directrice de plongée doit également posséder une connaissance approfondie des règles et normes de sécurité, ainsi qu'une capacité à utiliser et entretenir l'équipement de plongée. Le sens des responsabilités est primordial, tout comme la patience et la pédagogie, surtout lorsqu'il s'agit de former de nouveaux plongeurs. Une excellente condition physique est également requise, car le travail peut être physiquement exigeant. Enfin, la capacité à prendre des décisions rapidement en situations d'urgence est essentielle pour assurer la sécurité de tous les participants.
Le parcours pour devenir Directeur ou Directrice de plongée passe par l'obtention de qualifications spécifiques. Un Diplôme d'État de plongée est généralement requis, ainsi qu'un Brevet d'État d'éducateur sportif avec une option plongée. La formation PADI (Professional Association of Diving Instructors) est également un atout majeur, car elle est reconnue internationalement et offre une formation complète et rigoureuse.
Le métier de Directeur ou Directrice de plongée présente de nombreux avantages. Travailler dans des lieux exotiques et avoir un contact étroit avec la nature et la vie marine sont des aspects particulièrement attrayants de cette profession. La variété des tâches et des missions permet également de ne jamais tomber dans la routine. Cependant, ce métier comporte aussi des inconvénients. Le travail est physique et peut être potentiellement dangereux, nécessitant une vigilance constante. Les horaires sont souvent irréguliers, avec des week-ends fréquemment travaillés. De plus, la responsabilité en cas d'accident est immense, ce qui peut ajouter une pression supplémentaire.
En somme, le rôle de Directeur ou Directrice de plongée est à la fois exigeant et gratifiant. Il requiert une combinaison unique de compétences techniques, de connaissances en sécurité, de capacités pédagogiques et de qualités personnelles. Ceux qui choisissent cette voie doivent être prêts à relever des défis quotidiens tout en profitant des nombreuses récompenses que ce métier peut offrir.