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Ingénieur /ingénieure qhse - qualité hygiène sécurité environnement btp

L'ingénieur QHSE - Qualité Hygiène Sécurité Environnement dans le BTP est responsable de l'élaboration, de la mise en œuvre et de l'évaluation des procédures et politiques de qualité, d'hygiène, de sécurité et d'environnement au sein d'une organisation de construction. Il veille à ce que tous les aspects de l'activité de l'entreprise soient conformes aux normes légales et réglementaires en vigueur en matière de sécurité et d'environnement.

Secteur d'activité

Qualité sécurité environnement et protection santé du btp

Code ROME - F1204

Niveau d'étude

Master

82 %

CDI

Pôle Emploi

62 %

Hommes

Pôle Emploi

Salaire débutant

900 €

Brut mensuel

Demandeurs d'emploi

1 430

Pôle Emploi

Offfes d'emploi

230

Pôle Emploi

Volume d'embauche

NA

Emplois par an

Répartition par âge

- de 25 ans
9 %
25 - 49 ans
65 %
+ de 50 ans
26 %

Compétences et qualités

  • Connaissance des normes et réglementations QHSE
  • Maîtrise des outils de gestion des risques
  • Connaissance du secteur du BTP
  • Maîtrise des systèmes de management QHSE
  • Compétences en audit et inspection
  • Capacité d'analyse et de synthèse
  • Sens de la communication
  • Leadership
  • Souci du détail
  • Résistance au stress

Salaire

En France, le salaire moyen d'un ingénieur QHSE dans le BTP est d'environ 40 000 euros bruts par an, mais cela peut varier en fonction de l'expérience, de la taille de l'entreprise et de la région.

Salaire brut à l’embauche
900 €
11 K€ (annuel)
Salaire brut moyen
2 868 €
34 K€ (annuel)
Salaire brut médian
2 750 €
33 K€ (annuel)
Salaire max
5 000 €
60 K€ (annuel)

Études / Formation

  • Diplôme d'ingénieur avec spécialisation en QHSE
  • Master en Qualité, Hygiène, Sécurité, Environnement
  • Licence professionnelle QHSE

Avantages et inconvénients

  • Variété des tâches et des problématiques à traiter
  • Possibilité d'impacter positivement l'environnement de travail et la sécurité des travailleurs
  • Métier en constante évolution avec l'apparition de nouvelles normes et réglementations
  • Pression constante pour assurer la conformité de l'entreprise
  • Responsabilités importantes en cas d'accident
  • Charge de travail importante, notamment lors de la mise en place de nouveaux systèmes de management