La société Soitec, leader dans le domaine des matériaux semi-conducteurs, annonce l'organisation de son traditionnel job dating annuel. L'événement, prévu pour le 28 août à la Caserne de Bonne à Grenoble, vise à pourvoir plus de 80 postes variés au sein de l'entreprise.

Présentation de l'événement

Soitec, une entreprise reconnue dans la fabrication de matériaux semi-conducteurs, convie les chercheurs d'emploi à participer à son Soitec Job Tour. Cette journée de recrutement est une opportunité pour les professionnels de divers secteurs de décrocher un poste dans une entreprise en pleine expansion. Avec un chiffre d'affaires de 978 millions d'euros et une équipe de 2100 collaborateurs, Soitec continue de croître et de renforcer sa présence tant en France qu'à l'international. L'événement se tiendra dans un lieu chargé d'histoire, la Caserne de Bonne, offrant un cadre agréable et accessible pour tous les participants. Les postes proposés couvrent plusieurs domaines tels que la logistique, la qualité, la production, la maintenance et l'innovation, ce dernier étant crucial pour le développement continu de Soitec. Les sites de Bernin, le Bourget du Lac, et Hasselt en Belgique seront les principaux bénéficiaires de ces nouvelles recrues.

Les opportunités de carrière chez Soitec

Les candidats qui se présenteront au Soitec Job Tour auront l'occasion de postuler pour une variété de rôles. Les 80 postes à pourvoir sont répartis entre des fonctions essentielles telles que la logistique, où l'efficacité et la précision sont primordiales, et des postes en production, où la qualité du produit fini dépend de la compétence et de l'engagement des employés. Les opportunités en maintenance sont également importantes pour assurer le bon fonctionnement des équipements de haute technologie utilisés dans la fabrication des semi-conducteurs. En outre, Soitec met un point d'honneur à innover constamment, raison pour laquelle l'entreprise cherche par ailleurs à renforcer ses équipes d'innovation.

Ces postes sont situés non seulement en France, mais aussi à Hasselt (Belgique), permettant ainsi une expérience internationale enrichissante pour les futurs employés. Cette diversité de rôles montre l'engagement de Soitec envers ses employés et son désir de cultiver un environnement de travail dynamique et inclusif.

L'industrie des semi-conducteurs connaît une croissance rapide et continue

L'initiative de recrutement de Soitec intervient à un moment important pour l'industrie des semi-conducteurs, qui connaît une croissance rapide et continue. En renforçant ses équipes, Soitec ne se contente pas de répondre à ses besoins immédiats en matière de main-d'œuvre ; l'entreprise contribue aussi à l'essor du secteur en France et en Europe. La demande en semi-conducteurs étant en hausse, due en partie à l'augmentation de l'utilisation des technologies numériques et à l'électrification des transports, Soitec se positionne comme un acteur clé dans la réponse à cette demande.

En investissant dans le capital humain, Soitec espère non seulement améliorer sa production et ses capacités d'innovation, mais aussi stimuler l'ensemble de l'industrie en attirant et en formant des talents de haut niveau. Cette stratégie pourrait bien avoir un effet domino, incitant d'autres entreprises du secteur à investir davantage dans leurs ressources humaines, renforçant ainsi la compétitivité européenne sur le marché mondial des semi-conducteurs.